面試日語百問妙答

內(nèi)容概要

在整個應聘過程中，面試無疑是最具有決定性意義的關鍵環(huán)節(jié)，是招聘單位決定是否錄用你的重要依據(jù)。因此，如何把握這個機會充分展示自己的素質(zhì)和能力，使招聘單位相信你是最佳人選，就顯得非常重要。?　　然而，如何自如地應對面試中出現(xiàn)的各種問題，使自己在眾多應聘者中脫穎而出，并不是很簡單的事情。招聘單位為了發(fā)現(xiàn)和選拔最適合他們的優(yōu)秀人才，會從各種不同的角度全方位地考察你的綜合素質(zhì)和能力。因此，要想順利地通過這一關，找到一份稱心如意的工作，事先做好全面細致的準備是必不可少的。然而，很多應聘者雖然認識到準備的重要性，但由于不甚了解面試基本知識及對面試中特定問題的回答技巧，因此，不知如何有針對性地去做準備。?　　本書作者根據(jù)在日資企業(yè)的工作經(jīng)驗以及在高校執(zhí)教過程中通過與大學生們的接觸得到的啟發(fā)，簡單介紹了日資企業(yè)面試基本知識，精心設計了九大類100道常見的面試問題，并為這些問題提供了以“注意傾聽，誠實回答”、“簡明扼要，突出重點”、“不卑不亢，從容自信”、“積極向上，樂觀豁達”、“審時度勢，臨機應變”這五條面試回答法則為主線的兩種不同的巧妙回答，同時還附有專家點評、關聯(lián)詞匯及兩道相關問題，以便應聘者在準備過程中結合自己的實際情況做好細致的準備，在面試中把自己的優(yōu)秀品質(zhì)和技能充分展示給招聘單位。祝大家都能找到稱心如意的工作，實現(xiàn)自己的夢想！

書籍目錄

第一部分  面試基本知識?一、 面試類型二、 面試準備三、 面試禮節(jié)四、 面試回答五條法則五、 面試之后〖HT11.H〗〖STHZ〗第二部分  面試　問答實例一、 熱身　問題　問001  〖JP3〗你叫什么名字？是什么地方人？〖JP〗　問002  昨晚你睡得好嗎？?　問003  今天早晨你是幾點起床的？?　問004  路上順利（沒有?迷路）嗎？?　問005  在路上有沒有遇到什么?有趣的事？?　問006  日語學了幾年？?比英語難嗎？?　問007  輪到你面試之前，?你想了些什么？?　問008  今天來到我們公司，?你的第一印象如何？?　問009  你好像有點緊張，是嗎？?　問010  下面我提一些　問題，?請你用日語回答，?好嗎？?二、 自我分析　問011  請你簡單地做一下?自我介紹。?　問012  你的優(yōu)點是什么？?　問013  你的缺點是什么？?　問014  請你介紹一下你的?家庭情況。?　問015  請你說出三個?最能形容你自己的?詞語。?　問016  你與周圍的人?相處得好嗎？?　問017  你周圍的人如何?評價你？?　問018  你覺得哪種類型的人?難以相處？?　問019  你對自己的哪個方面?最有信心？?　問020  你最尊敬的人?是誰？?　問021  你最喜歡的?一句話是什么？?為什么？?　問022  你喜歡被表揚嗎？?為什么？?　問023  你不喜歡受批評嗎？?為什么？?　問024  很多人在一起的時候，你經(jīng)常?扮演什么樣的角色？?　問025  你競爭意識強嗎？??三、 學校生活?　問026  你所就讀的大學是?一所什么樣的大學？?　問027  你為什么選擇你就讀的?這所學校？?　問028  你上大學的目的?是什么？?　問029  在學校你最（不）喜歡的課程?是什么？為什么？?　問030  你最（不）喜歡大學里的?什么東西？?　問031  你認為你是個?好學生嗎？?　問032  你在大學生活中?收獲了什么？?　問033  你對你的大學生活有沒有?后悔的事情？?　問034  如果給你的大學?生活打分，你會?打多少分？?　問035  上大學時，你?一個月大概?花多少錢？?四、 日常生活　問036  你的愛好是什么？?　問037  休息日你如何?度過？?　問038  當你有煩惱的時候，?最先找誰去商量？?　問039  看報紙你最關注?哪方面的報道？?　問040  你喜歡看什么?雜志？?　問041  你如何看待興趣和?工作的關系？?　問042  你對自己的體力?有信心嗎？?　問043  你最近最感興趣的?是什么？?　問044  你喜歡一個人旅行，?還是團體旅行？?五、 應聘動機?　問045  你為何選擇應聘?我們公司？?　問046  請你說一說你對我公司?所了解的情況?！?47  你選擇公司的標準?是什么？?　問048  你為什么辭去以前的?工作？?　問049  有沒有應聘其他?公司？?　問050  你想在什么規(guī)模的?企業(yè)工作？?為什么？?　問051  你有能力勝任?本工作嗎？?　問052  我們?yōu)槭裁磻?錄用你？?　問053  如果你進了我們公司，?你能給公司帶來什么？?　問054  本公司比你以前?工作的公司規(guī)模?大得多（小得多），?你對此有何看法？?　問055  你喜歡與人?合作還是?單獨工作？?　問056  如果本公司錄用你，?你最希望在哪個部門工作？?　問057  如果我們錄用你，?你打算呆多久？??　問058  如果就職后發(fā)現(xiàn)?我們公司不適合你，?你會怎么辦？?　問059  是什么將你吸引到?我們公司來的？?六、 職場生活　問060  你喜歡和哪種類型的人?一起共事？?　問061  你現(xiàn)在的公司知道?你在面試另一份?工作嗎？?　問062  如果你和你的上司有不同的?意見，你會怎么做？?　問063  你認為怎樣才能?盡快適應新環(huán)境？?　問064  你希望與什么樣的?上司共事？??　問065  你希望在什么樣的?工作環(huán)境中工作？?　問066  什么可以有效激發(fā)?你的積極性？??　問067  你策劃的項目進展不順利時，?你會怎么辦？?　問068  如果你進了我們公司，?你最想做的事情是什么？?　問069  你有信心工作?不遲到嗎？?七、 經(jīng)驗經(jīng)歷?　問070  你是如何緩解精神?壓力的？?　問071  你缺少工作經(jīng)驗，你認為?你能勝任本工作嗎？?　問072  你已經(jīng)很長時間?沒有工作了，?為什么？?　問073  你在實習的公司?從事什么工作？?　問074  在校期間?你打過工嗎？?　問075  你曾面對過的最困難的?挑戰(zhàn)是什么？?　問076  你曾做過什么樣的?艱難選擇？?　問077  談一談你的一次?失敗經(jīng)歷?！?78  你所取得的最大?成就是什么？?八、 價值觀念?　問079  學生和社會人最大的?不同是什么？?　問080  對你來說工作?意味著什么？?　問081  你如何定義?成功？?　問082  你認為成功?最需要什么？?　問083  你的人生信條?是什么？?　問084  你的人生目標?是什么？?　問085  對你來說薪水和?晉升哪個更重要？?　問086  你的夢想是什么？?　問087  你想成為一個什么樣?的員工？?　問088  如果錢不成　問題，?你想過什么樣的生活？?　問089  你認為你現(xiàn)在還需要提高?哪方面的能力？?　問090  你有沒有今后想取得的?資格證書？?九、 其他　問091  請你舉出三個作為優(yōu)秀職員?所應具有的素質(zhì)?！?92  如果有需要的話，你愿意調(diào)到?另一座城市去嗎？?　問093  你能接受加班嗎？??　問094  這個崗位需要經(jīng)常出差，?你沒　問題嗎？?　問095  你期望得到的?工資是多少？?　問096  你有什么資格?證書嗎？?　問097  如果你被錄用，?能馬上來上班嗎？?　問098  如果我們公司和別的公司?都決定錄用你，你會怎么辦？?　問099  從目前為止的面試來看，?你好像不太適合我們公司，?你認為呢？?　問100  請　問你還有什么?　問題要　問嗎？?附錄  關聯(lián)詞匯

章節(jié)摘錄

　　第一部分　面試基本知識　　一、面試類型　　1．篩選面試和選拔面試　　從面試階段的角度來分，可分為篩選面試和選拔面試?！　∧阍谀硞€公司的第一次面試經(jīng)常是篩選面試。篩選面試通常由招聘單位人事部的相關人員對你進行面對面的面試。這種面試的目的在于考察你是否具備某個崗位所要求的基本資格，驗證你的資歷，而不是考察你的個性。因此，在篩選面試過程中，你應該強調(diào)你所取得的各種成就以及你所具備的各種資歷。篩選面試的面試官都是這方面的專家，擁有經(jīng)過千錘百煉的巧，他們往往比最終作出錄用決定的人更富有面試經(jīng)驗。記住!他們不需要知道你是否是該崗位的最佳人選，他們只想知道你是否適合該崗位。

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