勞動(dòng)者讀本

內(nèi)容概要

　　改革開放以來，我國(guó)經(jīng)濟(jì)高速騰飛，人民生活水平逐年提高。工業(yè)發(fā)展是我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要原動(dòng)力，生產(chǎn)力的決定性要素——?jiǎng)趧?dòng)者為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了十分重要的作用。因此，如何保護(hù)勞動(dòng)者的健康成了我國(guó)經(jīng)濟(jì)能否持續(xù)高速發(fā)展的重要問題。我國(guó)政府非常重視保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益，保障勞動(dòng)者身體健康，先后頒布實(shí)施了《職業(yè)病防治法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》等，以及與這些法律配套的法規(guī)。如《工傷保險(xiǎn)條例》、《使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所勞動(dòng)保護(hù)條例》、《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》等。隨著法律法規(guī)的頒布實(shí)施，工作場(chǎng)所的職業(yè)衛(wèi)生狀況正在逐年改善，如職業(yè)病的前期預(yù)防、設(shè)備的改進(jìn)、有毒原料的替代、職業(yè)衛(wèi)生制度的建立等。在政府與廣大用人單位的共同努力下，職業(yè)病危害正逐年下降。但不容忽視的是，我國(guó)目前仍然有2億多勞動(dòng)者受到職業(yè)病危害因素的危害，據(jù)衛(wèi)生部官方報(bào)告：截至2006年底，全國(guó)累計(jì)各種職業(yè)病約為67萬人，累計(jì)死亡人數(shù)約1475人。據(jù)全國(guó)各地相關(guān)調(diào)查結(jié)果表明：我國(guó)目前實(shí)際職業(yè)病人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過上述數(shù)字，而且這一數(shù)字在今后較長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)還會(huì)持續(xù)上升。

書籍目錄

上崗前　一　年齡　　1　未滿16周歲的少年兒童不能上崗　　2　未成年工不能從事哪些工作　二　性別　　1　女性不能從事哪些工作　　2　孕期、哺乳期的女性不能從事哪些工作　　3　待孕的女性不能從事哪些工作　　4　懷孕期間應(yīng)注意哪些事項(xiàng)　　5　女職工在“三期”的工資待遇有變化嗎　三　上崗前職業(yè)健康檢查　　1　上崗前為什么要做職業(yè)健康檢查　　2　何謂職業(yè)禁忌證　　3　常見金屬類毒物的職業(yè)禁忌證　　4　常見非金屬類毒物的職業(yè)禁忌證　　5　常見粉塵的職業(yè)禁忌證　　6　常見物理與生物因素的職業(yè)禁忌證　　7　上崗前職業(yè)健康檢查去哪里做，做哪些項(xiàng)目　　8　常見有害因素工種上崗前職業(yè)健康檢查的必檢項(xiàng)目　四　勞動(dòng)合同　　1　勞動(dòng)合同中應(yīng)包括哪些職業(yè)病危害告知條款　　2　只是崗位變動(dòng)，應(yīng)變更原職業(yè)病危害告知條款嗎　　3　用人單位未有合同告知，勞動(dòng)者有權(quán)拒絕作業(yè)嗎　　4　如果未簽訂勞動(dòng)合同，是不是就不能確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系　　5　未簽訂勞動(dòng)合同，認(rèn)定勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照哪些憑證　　6　在哪些情形下，用人單位不得解除或終止勞動(dòng)合同　　7　什么情況下勞動(dòng)者可單方解除勞動(dòng)合同　　8　什么情況下用人單位可單方解除勞動(dòng)合同　　9　用人單位違法解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)承擔(dān)什么責(zé)任　　10　勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)不能不辭而別　五　職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)　　1　勞動(dòng)者應(yīng)接受上崗前職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)嗎　　2　與職業(yè)健康安全相關(guān)的法律有哪些　　3　勞動(dòng)者有權(quán)從用人單位獲得哪些資料　　4　勞動(dòng)者如何獲悉自己工作中存在哪些危害　　5　國(guó)家對(duì)從事放射、高毒等作業(yè)實(shí)行哪些特殊管理　　6　哪些化學(xué)毒物屬于高毒物品在崗期間　一　勞動(dòng)過程　　1　應(yīng)留意用人單位的公告欄　　2　警示標(biāo)識(shí)與警示說明　　3　如何識(shí)別圖形標(biāo)識(shí)　　4　如何識(shí)別警示線　　5　職業(yè)病危害告知卡　　6　常見警示標(biāo)識(shí)的設(shè)置　　7　哪些工作場(chǎng)所應(yīng)該設(shè)置應(yīng)急設(shè)施　　8　謹(jǐn)按設(shè)備與化學(xué)品的使用說明操作，謹(jǐn)防職業(yè)病　　9　勞動(dòng)者應(yīng)該履行哪些義務(wù)　　10　勞動(dòng)者有哪些職業(yè)健康保護(hù)權(quán)利　　11　安全與健康兩不誤　　12　職業(yè)病危害因素與職業(yè)危害因素有什么不同　　13　洗板水是什么　　14　工作場(chǎng)所中存在的職業(yè)病危害因素主要有哪些　　15　懷疑工作場(chǎng)所存在職業(yè)病危害時(shí)，怎么辦　　16　為什么要遵守安全操作規(guī)程　二　防護(hù)設(shè)施與個(gè)人防護(hù)用品　　1　個(gè)人防護(hù)用品有哪些，如何識(shí)別防護(hù)用品的質(zhì)量　　2　不超標(biāo)的工作場(chǎng)所仍然有必要佩戴個(gè)人防護(hù)用品嗎　　3　護(hù)耳器有哪些　　4　選擇護(hù)耳器應(yīng)注意哪些事項(xiàng)　　5　護(hù)耳器的正確使用　　6　呼吸保護(hù)器有哪幾類　　7　選擇防塵口罩的三大原則　　8　如何辨別真假活性碳口罩　……離崗

章節(jié)摘錄

　　上崗前　　一　年齡　　1　未滿16周歲的少年兒童不能上崗　　根據(jù)《勞動(dòng)法》和《禁止使用童工規(guī)定》，禁止用人單位招用未滿16周歲的少年兒童，禁止任何單位或者個(gè)人為不滿16周歲的少年兒童介紹工作，禁止不滿16周歲的少年兒童開業(yè)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。　　2　未成年人不能從事哪些工作　　年滿16周歲、未滿18歲的勞動(dòng)者為未成年工，用人單位不得安排未成年工從事礦山井下、接觸職業(yè)病危害、第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其他禁忌從事的工作。如噴油、粉碎、沖床、打靡等存在職業(yè)病危害因素的工種，均可能導(dǎo)致中毒、耳聾或塵肺，未成年工不能從事這些工作。

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