出版時(shí)間:2006年03月 出版社:中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社 作者:劉宏偉 頁數(shù):209
前言
為推動(dòng)陳列展覽設(shè)計(jì)員職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定工作的開展,在陳列展覽設(shè)計(jì)從業(yè)人員中推行國家職業(yè)資格證書制度,勞動(dòng)和社會(huì)保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心在完成《國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)——陳列展覽設(shè)計(jì)員》(以下簡(jiǎn)稱《標(biāo)準(zhǔn)》)制定工作的基礎(chǔ)上,組織參加《標(biāo)準(zhǔn)》編寫和審定的專家及其他有關(guān)專家,編寫了《國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程——陳列展覽設(shè)計(jì)員》(以下簡(jiǎn)稱《教程》)?! 督坛獭肪o貼《標(biāo)準(zhǔn)》,內(nèi)容上力求體現(xiàn)“以職業(yè)活動(dòng)為導(dǎo)向,以職業(yè)技能為核心”的指導(dǎo)思想,突出職業(yè)培訓(xùn)特色;結(jié)構(gòu)上,《教程》是針對(duì)陳列展覽設(shè)計(jì)師職業(yè)活動(dòng)的領(lǐng)域,按照模塊化的方式,分陳列展覽設(shè)計(jì)員、陳列展覽設(shè)計(jì)師、高級(jí)陳列展覽設(shè)計(jì)師3個(gè)級(jí)別進(jìn)行編寫的。《教程》的基礎(chǔ)知識(shí)部分內(nèi)容覆蓋《標(biāo)準(zhǔn)》的“基本要求”;技能部分的章對(duì)應(yīng)于《標(biāo)準(zhǔn)》的“職業(yè)功能”,節(jié)對(duì)應(yīng)于《標(biāo)準(zhǔn)》的“工作內(nèi)容”,節(jié)中闡述的內(nèi)容對(duì)應(yīng)于《標(biāo)準(zhǔn)》的“技能要求”和“相關(guān)知識(shí)”?! 秶衣殬I(yè)資格培訓(xùn)教程——陳列展覽設(shè)計(jì)員》適用于對(duì)陳列展覽設(shè)計(jì)員的培訓(xùn),是職業(yè)技能鑒定的指定輔導(dǎo)用書。 由于時(shí)間倉促,不足之處在所難免,歡迎讀者提出寶貴意見和建議。
內(nèi)容概要
《陳列展覽設(shè)計(jì)員》根據(jù)《國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)陳列展覽設(shè)計(jì)員》的要求,由勞動(dòng)和社會(huì)保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心按照標(biāo)準(zhǔn)、教材、題庫相銜接的原則組織編寫,是職業(yè)技能鑒定的指定輔導(dǎo)用書。《陳列展覽設(shè)計(jì)員》介紹了陳列展覽設(shè)計(jì)員應(yīng)掌握的工作技能和相關(guān)知識(shí),涉及設(shè)計(jì)準(zhǔn)備、設(shè)計(jì)表達(dá)、設(shè)計(jì)實(shí)施管理等內(nèi)容。
書籍目錄
第一章 設(shè)計(jì)準(zhǔn)備第一單元 設(shè)計(jì)調(diào)研第一節(jié) 委托方需求調(diào)研第二節(jié) 展覽場(chǎng)地勘測(cè)第二單元 設(shè)計(jì)草案第一節(jié) 草案設(shè)計(jì)第二節(jié) 設(shè)計(jì)方案選擇與比較第二章 設(shè)計(jì)表達(dá)第一單元 方案設(shè)計(jì)第一節(jié) 圖樣繪制第二節(jié) 撰寫設(shè)計(jì)報(bào)告書第二單元 深化設(shè)計(jì)第三單元 繪制表現(xiàn)圖與施工圖第一節(jié) 空間透視效果圖第二節(jié) 施工圖與節(jié)點(diǎn)大樣圖第三章 設(shè)計(jì)實(shí)施管理第一單元 施工制作第一節(jié) 施工材料的選擇第二節(jié) 施工管理第二單元 組裝與竣工
章節(jié)摘錄
?、诔绦蛭募且?guī)定完成各項(xiàng)質(zhì)量活動(dòng)方法的文件。規(guī)定了開展某項(xiàng)活動(dòng)的控制原則、方法和證實(shí)手段,闡明有關(guān)人員責(zé)任,作為開展各項(xiàng)活動(dòng)的依據(jù)?! 、圩鳂I(yè)指導(dǎo)書是規(guī)定作業(yè)活動(dòng)的方法和要求的文件,是程序文件的支持性文件。包括用于生產(chǎn)、檢驗(yàn)等具體工序的作業(yè)指導(dǎo)書,指導(dǎo)具體管理工作的細(xì)則、導(dǎo)則、計(jì)劃和規(guī)章制度?! 、苜|(zhì)量計(jì)劃是針對(duì)特定產(chǎn)品、項(xiàng)目或合同,規(guī)定專門的質(zhì)量措施、資源和活動(dòng)順序文件?! 、葙|(zhì)量記錄是為已完成的活動(dòng)和結(jié)果提供客觀證據(jù)的文件。分為與質(zhì)量體系運(yùn)行有關(guān)的記錄和與產(chǎn)品有關(guān)的記錄兩種?! ?)質(zhì)量體系的試運(yùn)行試運(yùn)行的目的是檢驗(yàn)質(zhì)量體系文件的有效性和協(xié)調(diào)性,發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)采取糾正改進(jìn)措施,以達(dá)到完善的目的。 5)質(zhì)量體系的審核與評(píng)審 ?、儋|(zhì)量體系的審核質(zhì)量體系審核是企業(yè)根據(jù)質(zhì)量手冊(cè)和程序文件及設(shè)施進(jìn)行的管理審核?! 、谫|(zhì)量體系的評(píng)審質(zhì)量體系評(píng)審是企業(yè)管理者在質(zhì)量體系審核基礎(chǔ)上進(jìn)行的正式評(píng)價(jià)?! 。?)施工項(xiàng)目質(zhì)量控制 施工項(xiàng)目的質(zhì)量控制可分為按系統(tǒng)控制、按階段控制和按因素控制。
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為推動(dòng)陳列展覽設(shè)計(jì)員職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定工作的開展,在陳列展覽設(shè)計(jì)從業(yè)人員中推行國家職業(yè)資格證書制度,勞動(dòng)和社會(huì)保障部中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心在完成《國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)——陳列展覽設(shè)計(jì)員》(以下簡(jiǎn)稱《標(biāo)準(zhǔn)》)制定工作的基礎(chǔ)上,組織參加《標(biāo)準(zhǔn)》編寫和審定的專家及其他有關(guān)專家,編寫了《國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程——陳列展覽設(shè)計(jì)員》(以下簡(jiǎn)稱《教程》)。
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