忠城敬業(yè)執(zhí)行

內容概要

《頂級跨國企業(yè)全力推崇的員工行為準則》所謂忠誠，即指一名員工必須以誠心對待老板，接愛老板的工作指令，不能以懷疑的心態(tài)去做工作，否則絕不可能把工作完成到出色的程度，更不可能成為老板的可信之人。試想，離開彼此之間的這處信任感，員工怎么可能在這個公司做長久、做出色？
所謂敬業(yè)，即指一名員工對待工作的態(tài)度必須扎扎實實，以百倍的付出獲得最完美的工作結果。敬業(yè)通常的表現(xiàn)方式是：任勞任怨、勤勤懇懇、實實在在。不能敬業(yè)的員工，一定會早晚出局的。
所謂執(zhí)行，即指一名員工以積極主動的精神去落實每個工作細節(jié)，而不能以消極應付的方式在工作上打馬虎眼。假如你是一以一個主動執(zhí)行工作者的身份出現(xiàn)的員工，一定是老板手中重要的棋子，能夠贏得升遷的機會。
《忠城敬業(yè)執(zhí)行:世界著名企業(yè)員工培訓的最佳讀本:頂級跨國企業(yè)全力推崇的員工行為準則》緊緊抓住忠誠、敬業(yè)、執(zhí)行六個字的內涵，以全新的思維加以詮釋，極為符合新老員工塑造自己的成功法則。所以希望《忠城敬業(yè)執(zhí)行:世界著名企業(yè)員工培訓的最佳讀本:頂級跨國企業(yè)全力推崇的員工行為準則》提出的工作理念是你成功人生的良好啟示。

書籍目錄

一 忠誠型員工 以服從老板意志為第一最可信
1 只有真正服從，才能贏得贊賞
2 忠誠別人，等于忠誠自己
3 你要獲得榮譽，必須尊重榮譽
4 失敗的理由：不能學會服從
5 舍棄理由，用成績證明自己
6 成為老板的心中人
7 主動型員工最引人注目
8 善于與老板溝通
9 靠近忠于職守者
10 助人成功，也能助己成功
11 要贏得賞識，不要忘了談吐動人
二 敬業(yè)型員工 用最認真的態(tài)度完成老板指令最出色
1 責任感是所有人成功之本
……
三 執(zhí)行型員工 積極主動地執(zhí)行老板任務最優(yōu)秀
……

圖書封面

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