人力資源總監(jiān)工作手冊

出版時間:2004-4-1  出版社:廣東經濟出版社  作者:邱慶劍  
Tag標簽:無  

內容概要

本書是表格化、條理化、程序化編寫模式,一部讓人力資源管理徹底通俗化的指南性書籍。為了廣大讀者更多實際的幫助,作者在部分章節(jié)附上了一些成功企業(yè)的管理范本,包括組織設計、職務說明書、員工手冊、人力資源管理制度等內容。這是一本與眾不同的人力資源管理書,在整個中國你找不到第二本。
在這個人力資源受到眾多組織推崇的時代,“管人的真理”成了人們的熱門話題。然而,到底什么是管理人的真理,卻沒有

書籍目錄

序言:管人的真理
第一章 構筑自己的管理基礎
第二章 如何做好組織設計與管理
第三章 如何制定人力資源管理制度
第四章 如何做好人力資源規(guī)劃
第五章 如何做好工作分析和崗位設計
第六章 如何做好員工招聘與錄用
第七章 如何做好職業(yè)生涯管理
第八章 如何做好員工關系調整與維護
第九章 如何做好績效考核管理
第十章 如何做好薪酬設計管理
第十一章 如何做好員工培訓管理
第十二章 如何做好人力資源分析與診斷

圖書封面

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