管理學(xué)

內(nèi)容概要

本書分成五篇十三章。第一篇導(dǎo)論，對管理和管理者的基本概念做出澄清，介紹古今中外的管理思想和理論。第二篇計劃篇，介紹了決策的基本原理、計劃與計劃工作、戰(zhàn)略性計劃與計劃實施。第三篇組織篇，涉及組織結(jié)構(gòu)與設(shè)計、組織環(huán)境與文化、組織變革等內(nèi)容。第四篇領(lǐng)導(dǎo)篇，包括領(lǐng)導(dǎo)原理、激勵原理及溝通管理。第五篇控制篇，主要介紹控制的原理、過程及方法。
本書的特色：本書以適應(yīng)應(yīng)用型本科院校工商管理類專業(yè)教學(xué)需要、充分體現(xiàn)應(yīng)用型本科教材特色作為出發(fā)點和切入點，努力從內(nèi)容和形式上有所突破或改進。在內(nèi)容取舍上力求以實用性、系統(tǒng)性、針對性為原則，同時注重知識的通用性和實用性。在教材編寫方式上，編者設(shè)置了足夠的閱讀材料、事例材料和學(xué)習(xí)案例，力求做到案例、講解與思考的有機結(jié)合，充分地調(diào)動學(xué)生積極思考，培養(yǎng)學(xué)生的管理意識及思維能力，便于學(xué)生全面建立管理學(xué)的基本知識體系，系統(tǒng)掌握管理學(xué)的基本理論和方法。

作者簡介

楊淑萍，1975年7月出生，女，河北吳橋人，德州學(xué)院副教授，管理學(xué)碩士，主要研究方向為虛擬經(jīng)營戰(zhàn)略與組織創(chuàng)新。本教材為“十一五”國家課題“我國高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式研究”子課題階段性研究成果。項目編號：FIB070335-A11-86。

圖書封面

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