職工持股制度與主協(xié)調(diào)律師制度

作者簡(jiǎn)介

作者簡(jiǎn)介
管延斌，1966年生，1989年畢業(yè)于蘭
州大學(xué)經(jīng)濟(jì)系，中央財(cái)經(jīng)大學(xué)在職研
究生。大學(xué)畢業(yè)后一直供職于國(guó)家外
經(jīng)貿(mào)部。在任外經(jīng)貿(mào)部股份制處副處
長(zhǎng)期間，積極推動(dòng)外經(jīng)貿(mào)企業(yè)職工持
股工作并形成了一套較為完整的理論
體系，人稱(chēng)“管持股”。曾在報(bào)刊上
發(fā)表論文多篇。
徐永前，1967年生，1989年畢業(yè)于復(fù)
旦大學(xué)法律系，先后取得企業(yè)法律顧
問(wèn)資格和律師資格?，F(xiàn)為北京大成律
師事務(wù)所合伙人，律師。全國(guó)律協(xié)民
委會(huì)委員，“中國(guó)公司法律師實(shí)務(wù)論
壇”主任。他是我國(guó)第一個(gè)以主協(xié)調(diào)
律師身份介入職工持股的律師。其所
發(fā)表的律師實(shí)務(wù)論文連續(xù)多次獲全國(guó)
及省、部一等獎(jiǎng)。

書(shū)籍目錄

目 錄
第一章 職工持股是一個(gè)世界性趨勢(shì)
1.1大洋兩岸的同樣選擇――五個(gè)企業(yè)實(shí)例
1.2國(guó)外的職工持股制度
1.3我國(guó)的職工持股制度
1.4職工持股制度的意義
第二章 職工持股是國(guó)企改革的必由之路
2.I國(guó)有企業(yè)改革的歷史回顧
2.2國(guó)企改革離不開(kāi)產(chǎn)權(quán)制度的改革
2.3職工持股對(duì)國(guó)企改革的意義
2.4職工持股應(yīng)把握的四條原則
第三章 現(xiàn)代企業(yè)制度是職工持股制度的有效載體
3.1現(xiàn)代企業(yè)制度的含義和特征
3.2股份制公司：現(xiàn)代企業(yè)制度的基本組織形式
3.3現(xiàn)代企業(yè)制度是職工持股制度的有效載體
第四章 先行一步的外經(jīng)貿(mào)企業(yè)職工持股
4.1外經(jīng)貿(mào)企業(yè)的生存危機(jī)
4.2外經(jīng)貿(mào)企業(yè)職工持股概述
4.3外經(jīng)貿(mào)企業(yè)職工持股的操作
4.4職工持股改制的總體成效
第五章 職工持股改制的主要內(nèi)容――六大重組
5.1資產(chǎn)重組
5.2債務(wù)重組
5.3股權(quán)重組
5.4業(yè)務(wù)重組
5.5機(jī)構(gòu)重組
5.6人員重組
第六章 職工持股的基本管理方式――職工持股會(huì)
6.1職工持股會(huì)的內(nèi)涵、性質(zhì)和作用
6.2職工持股會(huì)的登記和管理
6.3職工持股會(huì)的運(yùn)作機(jī)制
第七章 主協(xié)調(diào)律師制度的誕生
7.1我國(guó)律師的作用與使命
7.2美國(guó)律師對(duì)職工持股制度的貢獻(xiàn)
7.3主協(xié)調(diào)律師制度的誕生
第八章 主協(xié)調(diào)律師的工作內(nèi)容――五項(xiàng)職責(zé)
8.1提出職工持股總體安排
8.2起草、審核上報(bào)文件
8.3經(jīng)辦成立職工持股會(huì)
8.4出具法律意見(jiàn)書(shū)
8.5進(jìn)行改制輔導(dǎo)
第九章 主協(xié)調(diào)律師的素質(zhì)要求――一專(zhuān)多能
9.1作為法律顧問(wèn)角色的素質(zhì)要求
9.2作為改制顧問(wèn)角色的素質(zhì)要求
9.3增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、提高服務(wù)質(zhì)量
第十章 任重而道遠(yuǎn)的職工持股與主協(xié)調(diào)律師制度
10.1職工持股需要解決的五種認(rèn)識(shí)誤區(qū)
10.2職工持股需要解決的三個(gè)突出問(wèn)題
10.3職工持股需要處理好的六個(gè)關(guān)系
10.4職工持股需要拓展的六大領(lǐng)域
附錄一 有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章
1.公司登記管理若干問(wèn)題的規(guī)定（節(jié)選）
2.關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革中登記管理若干問(wèn)題的實(shí)施意見(jiàn)（節(jié)
選）
3.關(guān)于外經(jīng)貿(mào)試點(diǎn)企業(yè)內(nèi)部職工持股會(huì)登記管理問(wèn)題的暫
行規(guī)定
4.對(duì)《關(guān)于外經(jīng)貿(mào)試點(diǎn)企業(yè)內(nèi)部職工持股會(huì)登記管理問(wèn)題
的暫行規(guī)定》的補(bǔ)充通知
5.關(guān)于外經(jīng)貿(mào)企業(yè)內(nèi)部職工持股試點(diǎn)過(guò)程中選擇律師、注
冊(cè)會(huì)計(jì)師、資產(chǎn)評(píng)估師的指導(dǎo)意見(jiàn)
6.外經(jīng)貿(mào)企業(yè)內(nèi)部職工持股試點(diǎn)主要工作程序（試行）
7.外經(jīng)貿(mào)企業(yè)內(nèi)部職工持股試點(diǎn)申請(qǐng)材料目錄（試行）
8.外經(jīng)貿(mào)企業(yè)設(shè)立內(nèi)部職工持股的股份有限公司和有限責(zé)
任公司申報(bào)文件目錄（試行）
9.國(guó)務(wù)院關(guān)于在國(guó)有中小企業(yè)和集體企業(yè)改制過(guò)程中加強(qiáng)
金融債權(quán)管理的通知
10.深圳市國(guó)有企業(yè)內(nèi)部員工持股試點(diǎn)暫行規(guī)定
11.北京市現(xiàn)代企業(yè)制度試點(diǎn)企業(yè)職工持股會(huì)試行辦法
12.上海市關(guān)于公司設(shè)立職工持股會(huì)的試點(diǎn)辦法
13.濟(jì)南市公司制企業(yè)內(nèi)部職工持股暫行辦法（節(jié)選）
附錄二 主協(xié)調(diào)律師名單
附錄三 主要參考書(shū)目
后記

圖書(shū)封面

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