出版時間:2011-12 出版社:申旭峰 中央編譯出版社 (2011-12出版) 作者:申旭峰
作者簡介
申旭峰,山西長治縣人,現(xiàn)任人治市人民政府副秘書長、駐北京聯(lián)絡處主任。曾于1997年3月至2000年10月創(chuàng)辦全國唯一長期資助貧困大學生的社團組織——長治市優(yōu)秀窮孩子基金會,分布全國176座大學。獲得過山西省1998年“十大杰出青年”提名獎,山西省2000年“五四青年”獎章等獎項。主要著作有:《長治民政志》、《優(yōu)秀窮孩子》雜志(山西省準印2000第K273號)、《長治人在北京名錄》、《苦難中的財富》。
書籍目錄
第一章 長治駐京會館的歷史 第一節(jié) 潞安會館 第二節(jié) 潞安東館(潞郡會館) 第三節(jié) 山西街 第四節(jié) 駐京辦的名稱 第五節(jié) 2006年開始整頓全國駐京辦 第二章 長治市人民政府駐京聯(lián)絡處的沿革 第一節(jié) 基本情況 第二節(jié) 辦公場所 第三節(jié) 主要交通工具 第四節(jié) 娛樂活動 第五節(jié) 其他 第三章 長治市人民政府駐京聯(lián)絡處日常工作涉及場所 第一節(jié) 接待的主要活動場所 第二節(jié) 長治與北京的交通 第三節(jié) 賓館、酒店 第四章 長治市人民政府駐京聯(lián)絡處的信訪接返工作 第一節(jié) 長治市政府駐京聯(lián)絡處信訪接返工作情況 第二節(jié) 長治市駐京信訪工作制度 第三節(jié) 奧運、殘奧會期間的信訪工作 第四節(jié) 國慶六十周年的信訪工作 第五節(jié) 信訪工作的場所及相關地點 第六節(jié) 其他 第五章 長治市委、市政府在京舉辦的重大活動 第一節(jié) 上黨梆子赴京慰問演出 第二節(jié) 首鋼與長鋼合作 第三節(jié) 長治市在京舉辦同鄉(xiāng)聯(lián)誼會 第四節(jié) 全國驢業(yè)協(xié)作研討會在長治召開 第五節(jié) 中國扶貧開發(fā)協(xié)會的活動 第六節(jié) 長治市組織領導干部先后兩批到清華大學培訓 第七節(jié) 長治市與中國國電集團合作開發(fā)煤電項目 第八節(jié) 《見證共和國》發(fā)行 第九節(jié) 國際攀巖節(jié) 第十節(jié) 新能源合作項目研討會 第十一節(jié) 長治市與北京市順義區(qū)建立友好區(qū)市 第十二節(jié) 長治市創(chuàng)建全國本質型安全城市 第十三節(jié) 全國綠化造林現(xiàn)場會在長治召開 第十四節(jié) HF節(jié)能項目落戶長治 第十五節(jié) 長治市企業(yè)參加山西農產品北京展銷周活動 第十六節(jié) 中共長治市委書記田喜榮拜會國家水利部、中國華電集團等部委、企業(yè)領導 第十七節(jié) 中共長治市委書記田喜榮參加多晶硅項目商談 第十八節(jié) 長治市政府市長張保多次赴京會見汽車集團負責人 第十九節(jié) 長治市領導拜會五礦集團領導 第二十節(jié) 《歡樂中國行》演繹“魅力長治” 第二十一節(jié) 長治市企業(yè)總部園區(qū)考察團赴北京、天津等地考察 第二十二節(jié) 中共長治市委書記田喜榮赴京匯報長治創(chuàng)建全國文明城市工作 第二十三節(jié) 其他活動 第六章 長治市委、市政府赴京參加國家重大活動的領導及代表 第一節(jié) 歷年全國黨代會、“兩會”代表活動 第二節(jié) 魅力城市 第三節(jié) 文明城市的創(chuàng)建 第四節(jié) 國家衛(wèi)生城市 第五節(jié) 中國優(yōu)秀旅游城市 第六節(jié) 長治赴京參加山西省北京招才引智大會 第七節(jié) 長治市獲得的其他國家級稱號 第七章 長治市人民政府駐京聯(lián)絡處與北京有關單位的聯(lián)絡 第一節(jié) 山西省人民政府駐北京辦事處 第二節(jié) 北京市西城區(qū)外省市駐京辦事處聯(lián)誼活動 第三節(jié) 北京山西企業(yè)商會 第八章 出版的刊物 第一節(jié) 《長治人在北京名錄》的出版發(fā)行 第二節(jié) 《北京時訊》的出版發(fā)行 第三節(jié) 《苦難中的財富》出版發(fā)行 第四節(jié) 通訊錄的出版發(fā)行 第五節(jié) 《資料匯編》出版 第九章 親臨長治市人民政府駐京聯(lián)絡處的領導 第十章 人物小志 后記
章節(jié)摘錄
版權頁: 插圖: 二、作息時間 9:00-17:00。 三、簽到辦法 1.工作人員應按單位作息時間準時上下班,并按要求簽到; 2.在規(guī)定時間后15分鐘至30分鐘內簽到者,視為遲到;在規(guī)定時間30分鐘后簽到及在在崗情況抽查時脫崗者,視為缺勤;無故不簽到者按曠工處理; 3.因工作需要在外辦理事務,不能按時簽到的,應向辦公室領導電話說明,返回后及時到辦公室辦理補簽手續(xù); 4.星期六、日采用輪流值班制,值班者不簽到,填寫加班登記表。 四、簽到管理 1.每日考勤簽到及月底的考勤匯總由辦公室負責; 2.國家法定節(jié)假日,按出勤計; 3.不得代簽,如代簽有關人員均按曠工處理,并作出書面檢查; 4.遲到一次扣10元,缺勤一次扣罰當天補助,曠工一天扣兩天補助; 5.一年遲到超過10次、缺勤超過5次、曠工1天者,本年度年終考核不得評優(yōu)。 請銷假制度 為加強機關效能建設,嚴格紀律,確保各項工作正常開展,特制定如下制度: 一、因私事必須由本人離開單位親自去處理的,須請事假。 二、生病不能到單位上班的,須請病假,超過3天(含)須有縣級以上醫(yī)院證明,超過7天(含)須有住院病歷及相關證明。 三、國家規(guī)定的帶薪休假及婚喪嫁娶等假期,須辦理休假手續(xù),在假條上注明帶薪假期天數(shù)。 四、請事假、病假和休年假須有請假條,請假1天以下須由辦公室主任同意簽字,請假2天(含)以上須單位領導同意由辦公室主任簽字,并于批準的當天將請假條交辦公室,沒有辦理請假手續(xù)按曠工計。 五、確實因客觀原因沒有辦理請假手續(xù)的,假期期滿返回后要及時補辦請假手續(xù)。 六、因公出差須填寫出差登記表,經單位領導同意并由辦公室主任簽字后按出勤計。 七、假期或出差結束后,要到辦公室報到并及時辦理銷假等相關手續(xù)。 八、事假逾期不歸且沒有續(xù)假者,按曠工處理,曠工連續(xù)超過15天,或者一年累計超過30天,可以根據(jù)有關規(guī)定予以辭退。 學習制度 為提高本單位工作人員的政治、業(yè)務素質和政策理論水平,特制定本制度。 一、指導思想 全面推進學習型聯(lián)絡處的建設,強化每個工作人員的學習意識和爭先意識,不斷提高聯(lián)絡處工作人員綜合素質、工作質量和效率、服務水平,真正達到以學習促工作的目的。
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