如何處理好與老板和同事的關(guān)系 (平裝)

內(nèi)容概要

每個人心目中理想的老板都是不一樣的，一個講道理、善解人意的老板很可能是激勵你事業(yè)前進的人。一個好的領(lǐng)導(dǎo)者既需要對下屬鼓勵支持，自己又具有遠見卓識，這樣的老板才會帶領(lǐng)全體員工，與全體員工一起做出最大的貢獻。你的老板也許是獨裁型的，只允許你在很有限的范圍內(nèi)作些決定。民主型的老板也許會事事與別人商量，讓員工感到自己是在對公司的事務(wù)進行參與，但是這樣的老板卻可能成不了大事，因為他們太民主化了。

書籍目錄

第一章自我管理
第二章與同事的合作
第三章如何管理你的老板
第四章團隊合作才可獲得最大利潤
第五章?lián)撈鹭?zé)任
第六章與董事會一起工作
第七章注意專業(yè)的界限
第八章如何對付難題
第九章如何實現(xiàn)你的遠大理想
第十章成功的規(guī)則

編輯推薦

　　如何處理好與老板和同事的關(guān)系　　完善各種工作關(guān)系　　達到你的事業(yè)目標　　建立信任，贏得尊重和正確地思考　　分析你自己　　分析周圍的工作環(huán)境　　發(fā)揮特長和彌補缺陷　　培養(yǎng)成功的態(tài)度　　在團隊中發(fā)揮重要作用

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