出版時間:2007-10 出版社:清華大學(xué) 作者:葉陳剛 頁數(shù):420
內(nèi)容概要
作為對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)遠(yuǎn)程教育系列的核心教材之一,本書全面闡述了企業(yè)倫理與文化的思想體系、理論框架與實踐方法。本書主要用作高等院校遠(yuǎn)程教育“企業(yè)倫理與文化”課程教材,亦適用于普通高等院校管理經(jīng)濟、法律、MBA及MPAcc專業(yè)的相關(guān)課程,還可供在職管理、經(jīng)濟與法律人士學(xué)習(xí)和參考。
書籍目錄
第一章 概論 第一節(jié) 升華企業(yè)倫理道德與文化水準(zhǔn) 第二節(jié) 道德、職業(yè)道德及其社會功能 第三節(jié) 企業(yè)倫理與文化的特征和構(gòu)成 第四節(jié) 企業(yè)倫理與文化的內(nèi)容要素 案例分析 企業(yè)誠信文化引領(lǐng)通用遠(yuǎn)航:全球第一CEO杰克·韋爾奇經(jīng)營理念第二章 企業(yè)行為的道德透視與現(xiàn)實反思 第一節(jié) 契約經(jīng)濟、道德契約與信用機制 第二節(jié) 企業(yè)道德行為的現(xiàn)實價值 第三節(jié) 企業(yè)失德行為的倫理思考 第四節(jié) 企業(yè)倫理道德問卷調(diào)查與現(xiàn)實反思 案例分 析世界首富比爾·蓋茨傾心慈善事業(yè)第三章 企業(yè)倫理道德原則設(shè)計 第一節(jié) 企業(yè)推行集體主義原則:打造優(yōu)秀企業(yè)團隊 第二節(jié) 誠實守信原則:企業(yè)經(jīng)營之靈魂 第三節(jié) 現(xiàn)代企業(yè)的義利統(tǒng)一原則 第四節(jié) 公平與效率兼顧原則 案例分析 華人首富李嘉誠:超人、誠商、善人之道第四章 企業(yè)道德責(zé)任與社會責(zé)任 第一節(jié) 企業(yè)社會責(zé)任的本質(zhì):道德責(zé)任 第二節(jié) 企業(yè)社會責(zé)任的理論基礎(chǔ)與內(nèi)容要求 第三節(jié) 企業(yè)社會回應(yīng)與社會表現(xiàn) 第四節(jié) 企業(yè)社會責(zé)任的評價體系 案例分析 中石油:雙贏互利、共同發(fā)展第五章 企業(yè)對外經(jīng)營道德規(guī)范 第一節(jié) 企業(yè)與環(huán)境:保護環(huán)境與經(jīng)濟同步發(fā)展 第二節(jié) 企業(yè)與政府及社區(qū):依法納稅,做優(yōu)秀企業(yè)公民 第三節(jié) 企業(yè)與購銷客戶:顧客就是上帝 第四節(jié) 企業(yè)與競爭者:互惠互利、實現(xiàn)雙贏 案例分析 沃爾瑪成功關(guān)鍵:創(chuàng)新精神和合作精神第六章 企業(yè)內(nèi)部管理道德規(guī)范 第一節(jié) 企業(yè)與股東:投資者是企業(yè)的上帝 第二節(jié) 董事會、獨立董事與監(jiān)事會的道德責(zé)任 第三節(jié) 企業(yè)經(jīng)理層道德人格的塑造 第四節(jié) 企業(yè)與員工:同舟共濟、風(fēng)險共擔(dān) 案例分析 安然、安達信不誠信自毀前程第七章 企業(yè)道德實踐活動 第一節(jié) 企業(yè)道德行為的選擇 第二節(jié) 大力開展企業(yè)道德教育 第三節(jié) 企業(yè)道德修養(yǎng)實踐原則與方法 第四節(jié) 錘煉與發(fā)展企業(yè)道德品質(zhì) 第五節(jié) 企業(yè)道德境界的層次與升華 案例分析 摩托羅拉的全球倫理文化戰(zhàn)略第八章 企業(yè)信用管理制度 第一節(jié) 企業(yè)信用管理制度模式的選擇 第二節(jié) 關(guān)于中國企業(yè)信用狀況的問卷調(diào)查分析 第三節(jié) 我國企業(yè)信用管理體系的核心制度 第四節(jié) 企業(yè)信用管理的制度環(huán)境和配套制度 案例分析 美國世通公司財務(wù)失信欺詐案第九章 企業(yè)道德管理機制構(gòu)建第十章 企業(yè)文化系統(tǒng)結(jié)構(gòu)第十一章 企業(yè)文化的比較與選擇第十二章 企業(yè)文化與和諧社會發(fā)展網(wǎng)絡(luò)鏈接索引綜合測練與解析參考文獻
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