出版時間:2011-1 出版社:黃山書社 作者:張海良 頁數(shù):226
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前言
改革開放30多年來,國內(nèi)企業(yè)歷經(jīng)市場的變革與洗禮,但從整體來看,它們在競爭手段、管理模式、營銷方式等方面都還處于摸索階段。就渠道而言,市場風(fēng)云變幻,經(jīng)銷(傳統(tǒng)的代理商、經(jīng)銷商等)、直銷(如網(wǎng)絡(luò)銷售、電話銷售、電視銷售等)、終端控制(專賣店、加盟店等)等多層次的通路并存,也為企業(yè)提供了自由嘗試和選擇的空間。隨著產(chǎn)品同質(zhì)化、營銷手段單一化的加劇,為了贏得市場的勝利,企業(yè)無不費盡心機,在有限的成本基礎(chǔ)上使出渾身解數(shù),要么立足于短期的資本回收,將目光聚焦于促銷或降價上;要么急于建設(shè)品牌,不惜花巨款請明星代言,期望品牌迅速崛起……然而效果卻總是與預(yù)期差之千里。在資金、生產(chǎn)、人才等因素基本解決的情況下,為什么還會如此呢?問題恰恰是出在渠道上。很多客戶不斷抱怨:“選擇大客戶不賺錢,選擇小客戶收不回錢?!薄颁N售隊伍要么賣不出去東西,要么向我漫天要價!”“我們再努力,就是長不大,過不了一千萬(一個億)的坎!”“以前一招就靈,現(xiàn)在連使數(shù)招也不見效?!薄皷|西賣出去了,錢卻收不回來!”“漲價怕丟掉客戶,降價又賺不到錢!”……當(dāng)企業(yè)發(fā)出上述聲音的時候,說明它已經(jīng)陷入了渠道發(fā)展的誤區(qū)。有經(jīng)驗的企業(yè)管理者都知道,渠道是牽動整個銷售的重要因素。如果放任自流,渠道將會被多個市場因素所左右,出現(xiàn)渠道阻塞、資金不暢等多種問題。比如:渠道中的多個鏈條(代理商、經(jīng)銷商和終端)如何去激勵?渠道費用核算繁冗,如何才能控制成本?渠道中的促銷如何把握才能夠拉動銷售?與渠道相匹配的物流系統(tǒng)如何管理才能夠與渠道相得益彰?渠道中的“人和”怎么把握方能恰到好處?……在本書當(dāng)中,作者結(jié)合多年的市場操作經(jīng)驗和企業(yè)咨詢心得,緊緊圍繞企業(yè)最關(guān)心的渠道問題,提出了渠道研究的心得——渠道不競爭戰(zhàn)略。新生的模式、傳統(tǒng)的渠道以及近年來的渠道整合等等多種渠道模式正在發(fā)生著摩擦,企業(yè)如何避開低級的惡性競爭,讓自己的渠道成為強勢的渠道乃至無爭的渠道呢?按照現(xiàn)今的市場發(fā)展態(tài)勢,企業(yè)如果不能冷靜地思考自身的產(chǎn)品、物流、團隊等情況,找到一條引爆市場或是尋求差異化的渠道通路,上億的投資完全可以在一夜之間化為烏有。這絕不是危言聳聽,因為市場上的失敗案例比比皆是。時變則事移。進(jìn)入時間隧道,似乎沒有永恒不變的道理。市場環(huán)境的變化必然要求企業(yè)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。作為企業(yè)發(fā)展的核心資源之一,渠道的變革已經(jīng)成為一枚重要的棋子,只有用好這枚棋子,企業(yè)才會有更多的“活眼”,提升更大的發(fā)展空間。在變革風(fēng)暴席卷之前,先知先覺并且以先進(jìn)理念指導(dǎo)、以科學(xué)方法先為的企業(yè)才能把組織機構(gòu)的功能發(fā)揮得淋漓盡致,并且在日后的激烈競爭中手握更大的制勝籌碼。希望本書能給夠尚處在渠道發(fā)展困惑中的廣大企業(yè)帶去切實的幫助!著者
內(nèi)容概要
渠道之于企業(yè)是軍隊,軍隊的實力決定著市場的占有率和拓展能力。渠道是反映市場的溫度計,渠道的發(fā)展與狀態(tài)會明確顯示市場發(fā)展趨勢?! ∈袌龈偁幍摹皯?zhàn)國時代” 營銷渠道——行軍通路 營銷渠道中的瓶頸效應(yīng) 渠道不競爭戰(zhàn)略 渠道建設(shè):做好你的作戰(zhàn)計劃書 渠道管理:做一個卓越的指揮官 渠道變革和創(chuàng)新:靈活反應(yīng)力 渠道不競爭的戰(zhàn)略核心:人和 渠道不競爭平臺建設(shè)
作者簡介
張海良,三眼國際創(chuàng)意文化傳播機構(gòu)簽約專家,中改院民營經(jīng)濟研究中心副主任、中國MBA北京聯(lián)誼會首席品牌專家、今天勝德品牌管理咨詢有限公司首席專家;多家大學(xué)客座教授;來自一線的市場實戰(zhàn)專家,被業(yè)界稱為“中國企業(yè)運營快刀”。著有《大刀闊斧》、《促銷利器》、《顛覆中小企業(yè)管理》、《市場贏出來的品牌》、《選擇》等著作,曾多次榮獲中國十大策劃人稱號,在《經(jīng)濟日報》、《中國經(jīng)營報》、《銷售與市場》等刊物發(fā)表論文近百篇;是市場核動力、運營不競爭、4S產(chǎn)品創(chuàng)新法則、特贏終端論、12345之簡單品牌法則、6T良性通路運作法則等理論創(chuàng)始者。
書籍目錄
第一章 市場競爭的“戰(zhàn)國時代” 第一節(jié) 諸侯割據(jù) 第二節(jié) 軍閥混戰(zhàn)第二章 營銷渠道:行軍通路第三章 營銷渠道中的瓶頸效應(yīng)第四章 渠道不單鍵戰(zhàn)略第五章 渠道建設(shè):做好你的作戰(zhàn)計劃書第六章 渠道管理:做一個卓越的指揮官第七章 渠道變革和創(chuàng)新:靈活反應(yīng)力第八章 渠道不竟?fàn)幍膽?zhàn)略核心:人和第九章 渠道不竟?fàn)幤脚_建設(shè)
章節(jié)摘錄
渠道之于企業(yè)是軍隊,渠道的實力決定著企業(yè)的市場占有率和拓展能力。在諸侯割據(jù)的市場競爭下,企業(yè)之間必然產(chǎn)生劇烈的渠道之爭,其情形頗像戰(zhàn)爭時期的軍閥混戰(zhàn)。中國企業(yè)現(xiàn)階段基本上還處于市場地盤的爭奪期,這種爭奪中的優(yōu)勝劣汰、快速發(fā)展直接影響到了企業(yè)的渠道、促銷、終端、產(chǎn)品、管理等多個方面。渠道是反映市場的溫度計,渠道的發(fā)展與狀態(tài)顯示著市場發(fā)展的趨勢。商業(yè)資本崛起,中間貿(mào)易企業(yè)壯大,國美、蘇寧等大型零售商的發(fā)展,直接引發(fā)了銷售渠道的變革;各種終端專賣、特許加盟商如雨后春筍般在全國大中城市迅速發(fā)展,使得傳統(tǒng)的批發(fā)商與零售商不斷萎縮;連鎖渠道擴張,構(gòu)建了渠道的資本和談判優(yōu)勢;電子商務(wù)與直銷日趨成熟,傳統(tǒng)的盈利模式受到挑戰(zhàn),市場趨近微利時代。新生的模式、傳統(tǒng)的渠道、盈利的途徑等多種市場通路模式正在發(fā)生著摩擦。在這個過程中,企業(yè)最終的結(jié)果是被淘汰,還是借機發(fā)展?從最初簡單的經(jīng)銷、代理,發(fā)展到專賣店、直銷、網(wǎng)絡(luò)銷售、特許加盟等百花齊放的局面,各個企業(yè)的渠道模式都在歷史、體制、市場等多重因素的擠壓下逐漸成形。企業(yè)在市場迅速發(fā)展的大潮中尋求著渠道的變革,力求將渠道打造成市場爭鋒的利器。由此可見,渠道的變革之戰(zhàn)是一場市場爭奪之戰(zhàn)。隨著國內(nèi)市場的開放,擁有龐大的資金后盾、成熟的品牌文化、先進(jìn)的企業(yè)管理理念的跨國公司陸續(xù)進(jìn)入中國市場。以流通業(yè)為例,家樂福、麥德龍等跨國巨頭一方面在擴充連鎖店面,另一方面也迅速介入家電零售。這些國際巨頭借助它們成熟的管理模式和雄厚資金的支持,競爭力迅速得到提升,給中國連鎖家電零售商帶來極大的壓力??鐕髽I(yè)一般采用“借雞生蛋”的市場搶灘策略打開國內(nèi)市場。在國內(nèi),由于沒有大的渠道商,他們會選擇與中國同行業(yè)的大企業(yè)合作,利用對方的渠道打開市場。日本三洋在與海爾的合作中,就是充分利用海爾的網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)中國區(qū)域的市場開拓。當(dāng)然這只是外資企業(yè)進(jìn)入中國市場的一個縮影。已經(jīng)進(jìn)入國內(nèi)市場的國際品牌有:科技類:Microsofi(微軟)、DELL(戴爾)、IBM(國際商用機器公司);餐飲類:CocaCola(可口可樂)、Pepsi(百事可樂)、NESCAFE(雀巢咖啡);生化類:Amway(安利中國)、AVON(雅芳)、CHANEL(香奈兒)。在目前的國內(nèi)市場中,眾多外資巨頭已經(jīng)牢牢占據(jù)高端渠道,成為分銷市場中的翹楚。這些跨國企業(yè)進(jìn)入中國市場的同時,也帶來了新的渠道模式(如DELL、安利、雅芳的直銷),也為國內(nèi)同行帶來了渠道應(yīng)對和發(fā)展的壓力。外資企業(yè)還在適應(yīng)中國市場的變化,適時地調(diào)整著渠道策略,如DELL、安利、雅芳等直銷公司,紛紛在中國建立了自身的專賣店與銷售專柜。與上述眾多跨國企業(yè)相比,我們很多企業(yè)當(dāng)前的渠道狀態(tài)無法滿足自身的發(fā)展要求。于是,擴大渠道覆蓋率、降低渠道運營成本將成為企業(yè)渠道變革中的重點。國內(nèi)大部分企業(yè)缺乏對渠道的戰(zhàn)略性管理,也就是說,企業(yè)對渠道的管理與戰(zhàn)略意識比較薄弱,缺乏對渠道的掌控和創(chuàng)新能力。在舊的渠道管理意識和戰(zhàn)略意識下,渠道問題成為了企業(yè)的慢性病,企業(yè)本身不愿意或是沒有能力去做手術(shù),只能在既有的傳統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)下維持企業(yè)的緩慢發(fā)展。在沒能清晰認(rèn)識到行業(yè)發(fā)展趨勢和分渠道特征的情況下,在很多企業(yè)的整體發(fā)展戰(zhàn)略中,渠道變革和發(fā)展已經(jīng)淪落到了“雞肋”的地步,渠道管理缺乏系統(tǒng)的管理制度和執(zhí)行體系。渠道激勵政策、串貨管理、賒賬管理、發(fā)貨計劃管理、促銷管理、價格及差價管理等未形成良性的運轉(zhuǎn)體系。企業(yè)面對渠道問題,往往是頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳,并不能抓準(zhǔn)渠道問題的根本。例如,對于銷售區(qū)域責(zé)任制劃分的合理與否、處罰制度輕重與否、促銷政策執(zhí)行力度大小適當(dāng)與否、經(jīng)銷商庫存量大小與否等諸多問題,有些企業(yè)只能看到問題的表面現(xiàn)象,卻看不到該現(xiàn)象背后的問題所在。當(dāng)然,渠道本身忠誠度的下降也是企業(yè)掌控力減弱的重要因素。渠道的忠誠度下降源于廠商之間的信任度,而廠商的信任度源于企業(yè)對渠道的規(guī)范管理與過程控制。比如:渠道方面,很多經(jīng)銷商一旦銷售不力,就頻繁向企業(yè)要政策,或是將企業(yè)的產(chǎn)品置于可有可無的位置。企業(yè)方面,稍有點品牌的企業(yè)就容易犯“店大欺客”的錯誤,或是允諾的促銷、廣告等支持不能兌現(xiàn)??梢?,雙方的不規(guī)范操作都在制約著企業(yè)對渠道的控制??刂埔坏┦Ю?,何談創(chuàng)新?企業(yè)作為渠道的當(dāng)權(quán)者,作為產(chǎn)業(yè)鏈的上游控制者,控制力與創(chuàng)新力薄弱的根本在于遇到問題治標(biāo)沒治本,沒有問題時也不能防患于未然,無法做到事前的規(guī)范管理。雖然很多企業(yè)的投入力度在加強,但渠道成員的利潤卻在減少,與消費者的溝通在下降,渠道的向心力也在逐漸減弱。
編輯推薦
《渠道為王?做優(yōu)秀的渠道指揮官》推薦:渠道中的多個鏈條(代理商、經(jīng)銷商和終端)如何去激勵?渠道費用核算繁冗,如何才能控制成本?渠道中的促銷如何把握才能夠拉動銷售?與渠道相匹配的物流系統(tǒng)如何管理才能夠與渠道相得益彰?渠道中的“人和”怎么把握方能恰到好處?……在《渠道為王?做優(yōu)秀的渠道指揮官》當(dāng)中,作者結(jié)合多年的市場操作經(jīng)驗和企業(yè)咨詢心得,緊緊圍繞企業(yè)最關(guān)心的渠道問題,提出了渠道研究的心得——渠道不競爭戰(zhàn)略。
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