領導者怎樣寫文稿

出版時間:2007-2  出版社:中國人事  作者:寧超群  頁數(shù):202  
Tag標簽:無  

內容概要

  成功的領導者,大都是勇者、智者,而且大多是文章高手、演說大家?! ∮纱丝梢钥闯?,領導文稿在現(xiàn)代領導活動中具有特殊重要的價值。  本書對領導文稿的研究和探討,避開了一般意義上的常識性概念表述和籠統(tǒng)的技巧方法羅列,通過對領導文稿價值的重新定位,通過對領導活動和領導文稿寫作的實踐感悟,引申出貫穿全書的新的領導理念和寫作理念,把領導文稿作為“領導力”提升后的自然結果。強調文稿寫作是“領導力”養(yǎng)成、提升后水到渠成的境界。閱讀此書不僅對領導文稿寫作有所助益,而且能使讀者借思想交流的理性力量,增強務實精神和創(chuàng)新心智,開創(chuàng)領導工作的嶄新局面。  本書適合于國家公務人員、機關秘書以及企業(yè)管理等領導決策者閱讀;亦可用于大專院校的行政管理課、語文寫作課的輔導讀物。

書籍目錄

一、領導文稿價值論 1.重要的領導工具 2.文促政成 3.人生“三不朽”斷想 4.升華領導思想 5.文稿情結二、作文功夫在“文”外 1.創(chuàng)新領導觀 2.解讀政策 3.人品正則文品高 4.歷練三境界 5.“官”意民意兩兼顧 6.在實踐中領悟辯證法的精髓 7.學與思并行 8.洞明世事與練達人情 9.崇實與究理 10.讓“外腦”更聰明一些三、常用文稿怎出新 1.言簡意賅 平實莊重——工作報告寫作技巧 2.主旨鮮明 展示個性——會議講話寫作技巧 3.會意要準 特色要明——匯報材料寫作技巧 4.虛實相宜 有的放矢——調查報告寫作技巧 5.客觀述事 理性謀政——述職報告寫作技巧 6.情理交融 共鳴互動——演說詞寫作技巧 7.刪繁就簡 以實見長——理論性文章寫作技巧四、精品佳作巧中求 1.作文也要順時就勢 2.強化文體感 3.論“養(yǎng)氣” 4.營造現(xiàn)場感 5.張揚個人風格要適度 6.創(chuàng)新不等于標新立異 7.文到平實才見功 8.正面陳述和反面求證的巧用 9.濫用副詞是無力的 10.四六句與自由句的優(yōu)劣解析 11.文章條理不能全靠序號串聯(lián) 12.避免重復性文稿的重復感 13.心中要有“數(shù)” 14.“短”與“長”新解 15.“虛”與“實”辯正 16.把典型轉化為“點子” 17.把政綱提煉成“口號” 18.關于“個性”的結語五、完善心智壯文膽 1.變“失意”為“適意” 2.謹防“腦熱”生失誤 3.參與決策的“成功術” 4.“直諫”未必要“犯顏” 5.養(yǎng)成人格魅力 6.注重“美容”  7.為自己請一尊“守護神” 8.樂做“宣傳員”附錄1 常見疑難字錯別字正誤表附錄2 易錯用成語例析(望文生義類)附錄3 校對符號及其用法后記

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用戶評論 (總計7條)

 
 

  •   一本很好實用的書
  •   比較適合初級入門寫手。不過當中很多東西總結得還是不錯。
  •   還未細看,對有需要的人應該是有用的
  •   剛人門的人合適看
  •   大致翻了下,還沒來得及看,有新意,還算滿意
  •   有指導性,多些例文更好
  •   內容還沒看,收到書就上來發(fā)表不滿,怎么好象舊書一樣,封面都是灰,而且還皺皺的,更有意思的是數(shù)得前幾頁明顯有翻過的折痕!
 

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