交通廉政的實現(xiàn)模式

內(nèi)容概要

　　2003年以來，河北省變通運輸廳新一屆領(lǐng)導(dǎo)班手帶領(lǐng)整個系統(tǒng)開始了一系列的創(chuàng)新探索。通過系統(tǒng)性的改革創(chuàng)新，河北交通在實現(xiàn)跨越式發(fā)展的同時確保了干部隊伍整體的清正廉潔，并逐步探索出了一套可持續(xù)性的廉潔發(fā)展機制?！　”緯到y(tǒng)地研究并展示了河北交通系統(tǒng)基于綜合創(chuàng)新買現(xiàn)組織變革的完整過程。研究表明，河北交通系統(tǒng)已經(jīng)探索出了一套實現(xiàn)交通廉政的新模式，該模式涵蓋了制度、文化和領(lǐng)導(dǎo)力三種基本要素?！　”緯m合于交通建設(shè)管理人員、工程建設(shè)管理人員、黨政機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員、廣大紀(jì)檢干部以及從事廉政理論和政策研究的專家學(xué)者閱讀，書中的不同內(nèi)容對各類讀者都有重要的啟發(fā)或運用參考價值。

書籍目錄

第一篇 驕人成就第一章 科學(xué)發(fā)展：突飛猛進的河北交通第一節(jié) 概述第二節(jié) 具體成效第三節(jié) 小結(jié)第二篇 系統(tǒng)創(chuàng)新第二章 頭雁領(lǐng)飛：領(lǐng)導(dǎo)集體的榜樣作用第一節(jié) 概述第二節(jié) 具體做法第三節(jié) 經(jīng)驗總結(jié)第三章 陽光透明：“十公開”制度第一節(jié) 概述第二節(jié) 具體做法第三節(jié) 經(jīng)驗總結(jié)第四章 風(fēng)清氣正：特色文化建設(shè)第一節(jié) 概述第二節(jié) 具體做法第三節(jié) 經(jīng)驗總結(jié)第五章 選賢與能：干部選拔任用機制創(chuàng)新第一節(jié) 概述第二節(jié) 具體做法第三節(jié) 經(jīng)驗總結(jié)第六章 保駕護航：廉政制度建設(shè)第一節(jié) 概述第二節(jié) 具體做法第三節(jié) 經(jīng)驗總結(jié)第七章 事半功倍：管理手段的信息化第一節(jié) 概述第二節(jié) 具體做法第三節(jié) 經(jīng)驗總結(jié)第三篇 總結(jié)啟示第八章 理論研究：深層分析與理論解釋第一節(jié) 交通系統(tǒng)腐敗高發(fā)的原因分析第二節(jié) 基于制度變遷理論的績效解釋第三節(jié) 基于制度預(yù)防腐敗理論的績效解釋第九章 前瞻思考：新的課題與對策建議第一節(jié) 新的課題第二節(jié) 對策與建議第十章 實踐啟示：河北交通廉政經(jīng)驗的借鑒與推廣第一節(jié) 河北交通廉政制度創(chuàng)新實踐的經(jīng)驗總結(jié)第二節(jié) 河北交通廉政制度創(chuàng)新經(jīng)驗的普遍意義附錄1：“十公開”具體操作流程與指標(biāo)(一)項目建設(shè)計劃管理公開(二)項目審批結(jié)果公開附錄2：本課題問卷調(diào)查資料附錄3：媒體報道資料整理參考文獻

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁：插圖：（二）能管住領(lǐng)導(dǎo)的制度才能“管用”胡錦濤總書記強調(diào)，當(dāng)前加強反腐倡廉建設(shè)的緊迫任務(wù)，是要“逐步建成內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系，切實提高制度執(zhí)行力、增強制度實效”。注重制度建設(shè)并且講求制度的實效性是反腐敗與廉政建設(shè)的關(guān)鍵，但如何讓制度真正“管用”是一個很值得廣大領(lǐng)導(dǎo)干部思考的問題。“十公開”系列制度的設(shè)計、推行以及在高速公路建設(shè)領(lǐng)域取得的顯著成效讓河北交通的廉政制度創(chuàng)新進入人們的視野。在策劃“十公開”系統(tǒng)制度的時候，焦彥龍廳長對負(fù)責(zé)制度設(shè)計的干部同志（主要是紀(jì)檢、總工程師、基建處的相關(guān)同志）提出這樣的要求：“你們就想著，首先想著廳長焦彥龍，假設(shè)他想暗箱操作，想干預(yù)，通過咱們這個制度他干預(yù)不了了。副廳長也不能干預(yù)了，處長也不能干預(yù)了，再往下，具體負(fù)責(zé)操作的這些同志也不能干預(yù)了。照著這個要求，你們?nèi)ピO(shè)計制度吧?！痹谠O(shè)計廉政監(jiān)督機制的時候，他請具體負(fù)責(zé)技術(shù)層面的紀(jì)檢和工程的同志把廳長本人當(dāng)成“假想敵”，然后再要求他們把與工程有關(guān)的各級干部當(dāng)成是“假想敵”?？上攵兄饕I(lǐng)導(dǎo)的這份坦蕩無私，負(fù)責(zé)制度設(shè)計的干部才有可能設(shè)計出有效管用的制度來。立黨為公、執(zhí)政為民，是執(zhí)政黨對國家和人民的承諾，也是黨風(fēng)廉政建設(shè)的基本精神。要在黨風(fēng)廉政建設(shè)中貫徹落實這一精神，最關(guān)鍵的是要領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，將共產(chǎn)黨員全心全意為人民服務(wù)的公仆理念貫穿于日常言行之中，以點滴細節(jié)體現(xiàn)公共精神。

編輯推薦

《交通廉政的實現(xiàn)模式:制度、文化和領(lǐng)導(dǎo)力》：清華大學(xué)廉政與治理研究中心

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