辦公室叢林法則

前言

　　當(dāng)您翻開此書的時候，我們必須先明白一個現(xiàn)實：那就是2008年全國高校畢業(yè)生總?cè)藬?shù)達到559萬，2009年應(yīng)屆畢業(yè)生超過600萬，全國各行各業(yè)等待就業(yè)者總數(shù)預(yù)計達到2400萬。同時，受嚴重經(jīng)濟危機的影響，這一數(shù)字仍有不斷擴大的趨勢。這樣龐大的待業(yè)人群給社會帶來巨大壓力的同時，勢必也會給人們帶來沉重的心理負擔(dān)?！　∪绻阋呀?jīng)有工作，那先恭喜你，但同時還得提醒你——有工作不等于永遠不失業(yè)，危機永遠在你身邊！　　有的人覺得這是危言聳聽，以為只要好好工作、與世無爭、與人無怨，就能天下太平；以為廣結(jié)善緣、切莫

內(nèi)容概要

本書不是教人“皮厚心黑”的厚黑類書籍，而是通過大量職場中的典型案例和精煉的經(jīng)驗要點，幫助那些天生臉薄心善的朋友了解辦公室政治的潛規(guī)則和交際技巧。本書旨在啟迪讀者加大思考力度，破解職場生存難題，從中更好地反思自我、完善自我，以從容應(yīng)對復(fù)雜的職場環(huán)境，擺平各種潛伏著利害沖突的人事關(guān)系，在辦公室左右逢源、化險為夷、平步青云。

書籍目錄

前言第一輯  辦公室金科玉律之待上篇  叢林法則1  把尊重領(lǐng)導(dǎo)作為基本法則  　放低自己，讓領(lǐng)導(dǎo)更高大  　抓住心理，投其所好  　做領(lǐng)導(dǎo)的第三條腿  　借人之口，傳我贊歌  　領(lǐng)導(dǎo)的心腹怠慢不得  　紅花先給領(lǐng)導(dǎo)戴  　甘當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的替罪羊  叢林法則2　把領(lǐng)導(dǎo)交代的事項執(zhí)行到底  　從命何必講價錢  　穿上領(lǐng)導(dǎo)送的“小鞋”同樣可以走上大道  　不怕事情難，就怕不耐煩  　打掉牙齒和血吞  　別把外行領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)傻瓜  　執(zhí)行有方法，對“窮忙”喊?！擦址▌t3　掌握應(yīng)變的智慧，以百變應(yīng)萬變  　隨機而變，找回丟了的臉  　通過達變，打破冷場堅冰  　巧妙應(yīng)對領(lǐng)導(dǎo)的性騷擾  　進退自如，輕松應(yīng)變　叢林法則4　說話有技巧，進言不莽撞  　當(dāng)心善意讓你引火燒身  　把種子撒到領(lǐng)導(dǎo)心中  　假討教之名行進言之實  　拒絕領(lǐng)導(dǎo)講方法  　指正領(lǐng)導(dǎo)要婉轉(zhuǎn)　叢林法則5　扮豬吃虎，明哲保身  　領(lǐng)導(dǎo)可以把你當(dāng)哥們兒，但你永遠不能把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)哥們兒  　左右逢源，不做辦公室政治下的炮灰  　不被領(lǐng)導(dǎo)拖下水  　裝聾作啞不吃虧  　提前識破領(lǐng)導(dǎo)的損招  　避開辦公室中的雷區(qū)  　讀懂領(lǐng)導(dǎo)意圖，提前未雨綢繆　叢林法則6　施展職場露臉術(shù)。晉升近在咫尺　　鉆孔有術(shù)，升遷有路　　做一只披著黃牛皮的老狐貍　　欲謀其位，先謀其事　　以不爭為爭，莫能與之爭　　借貴人相助，搭梯上青云　　躲開有礙你升職的硬傷    第二輯　辦公室金科玉律之奴下篇第三輯　辦公室金科玉律之博弈篇后記

章節(jié)摘錄

　　上級喜歡有人輔佐，卻不喜歡被人超越。善于處世的下屬，常常故意在明顯的地方留一點問題，讓人一眼就看見他“連這么簡單的都搞錯了”，這樣一來，反而會縮短與你之間的距離。適當(dāng)把自己放得低一點，就等于把領(lǐng)導(dǎo)抬高了許多。即使你幫領(lǐng)導(dǎo)解決了某個難題，也一定要謙虛地表明是在領(lǐng)導(dǎo)的英明提示下才解決的，這樣領(lǐng)導(dǎo)才會有面子?！　‘?dāng)領(lǐng)導(dǎo)自覺優(yōu)越感十足的時候，誰還會有放置不下的敵意呢？那位科長就是一個例子。要知道，只有當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)有機會指教下屬的時候，他的自尊與威信才能顯露出來。這個時候，他的虛榮心才能得到滿足?！　》粗?，如果上

編輯推薦

　　做事做到點子上，說話說到心坎里。謹以此書獻給所有職場人士及即將走進職場的人。

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