關(guān)系契約視角下的聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)及其績效研究

內(nèi)容概要

　　《關(guān)系契約視角下的聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)及其績效研究》以關(guān)系契約理論和不完全契約理論為基礎(chǔ)，采用理論和實(shí)證相結(jié)合的研究方法研究能有效地控制關(guān)系風(fēng)險的聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)及其影響因素，分析聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)與關(guān)鍵影響因素間的匹配效果及其績效特征?！　　蛾P(guān)系契約視角下的聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)及其績效研究》的主要內(nèi)容包括：①基于關(guān)系契約理論構(gòu)建聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)選擇的數(shù)理模型，揭示聯(lián)盟關(guān)系治理的機(jī)理以及影響聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)選擇的決定性因素，在此基礎(chǔ)上提出基本理論假設(shè)。②運(yùn)用實(shí)證分析方法研究中國傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、高技術(shù)產(chǎn)業(yè)和基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)中聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)的影響因素及其行業(yè)差異，并根據(jù)實(shí)證研究結(jié)果分析不同行業(yè)的聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)特征。③分析聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)與影響因素間的匹配關(guān)系，運(yùn)用實(shí)證方法揭示不同聯(lián)盟治理匹配程度下的聯(lián)盟績效結(jié)果，并且對實(shí)證檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析和討論。④給出適合中國國情和企業(yè)特點(diǎn)的聯(lián)盟治理決策…模型，提出具有啟發(fā)性的研究結(jié)論和政策建議?！　”緯倪m用范圍：可以為政府主管部門和企業(yè)中高級管理者進(jìn)行聯(lián)盟治理提供決策參考，并且對于高等院校管理專業(yè)研究生和有一定專業(yè)基礎(chǔ)的高年級管理專業(yè)本科生同樣具有很好的學(xué)術(shù)參考價值。

作者簡介

　　黃玉杰，漢族，1968年8月出生于遼寧省遼陽市。2007年獲得西安交通大學(xué)管理學(xué)博士學(xué)位。現(xiàn)為天津外國語大學(xué)國際商學(xué)院教授，碩士研究生導(dǎo)師。主要研究領(lǐng)域?yàn)槠髽I(yè)戰(zhàn)略管理、組織運(yùn)營管理?！　〗迥甑闹饕芯砍晒涸凇豆芾砉こ虒W(xué)報》等期刊上發(fā)表高水平研究論文20余篇，出版學(xué)術(shù)著作1部，承擔(dān)并完成教育部課題1項、省級課題2項，作為主要成員參加并完成國家社科基金青年項目和一般項目各1項。

書籍目錄

第一章 緒論第一節(jié) 本研究的現(xiàn)實(shí)背景第二節(jié) 本研究的理論背景第三節(jié) 研究問題的提出第四節(jié) 研究的思路、方法與創(chuàng)新點(diǎn)第二章 研究綜述第一節(jié) 基于交易成本理論的聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)研究第二節(jié) 基于產(chǎn)權(quán)理論的交易治理結(jié)構(gòu)研究第三節(jié) 基于社會關(guān)系理論的聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)研究第四節(jié) 社會關(guān)系理論的正式化：關(guān)系契約理論的發(fā)展第五節(jié) 對國內(nèi)外戰(zhàn)略聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)研究的綜合評價第三章 聯(lián)盟治理的理論基礎(chǔ)第一節(jié) 基本概念的界定第二節(jié) 交易成本理論第三節(jié) 關(guān)系契約理論第四節(jié) 戰(zhàn)略聯(lián)盟的關(guān)系契約屬性本章小結(jié)第四章 聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)選擇模型的構(gòu)建第一節(jié) 建模的參照點(diǎn)第二節(jié) 建模的思路和經(jīng)濟(jì)背景第三節(jié) 基于靜態(tài)契約理論的聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)選擇第四節(jié) 基于動態(tài)契約理論的聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)選擇第五節(jié) 模型分析的結(jié)果與討論本章小結(jié)第五章 聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)選擇的實(shí)證研究設(shè)計第一節(jié) 實(shí)證研究的總體思路第二節(jié) 實(shí)證研究的基本假設(shè)第三節(jié) 調(diào)查研究設(shè)計第四節(jié) 變量選取與測度第六章 聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)選擇的影響因素分析第一節(jié) 聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)選擇影響因素的綜合實(shí)證檢驗(yàn)第二節(jié) 聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)選擇影響因素的分行業(yè)實(shí)證檢驗(yàn)第三節(jié) 實(shí)證檢驗(yàn)結(jié)果的分析與討論第四節(jié) 實(shí)證檢驗(yàn)結(jié)果與理論模型之間的一致性分析本章小結(jié)第七章 聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)與聯(lián)盟績效的關(guān)系研究第一節(jié) 聯(lián)盟績效研究的理論與假設(shè)第二節(jié) 變量選取與測度第三節(jié) 聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)與聯(lián)盟績效關(guān)系的實(shí)證檢驗(yàn)第四節(jié) 聯(lián)盟治理匹配程度與聯(lián)盟績效的關(guān)系分析第五節(jié) 聯(lián)盟績效分析的結(jié)果與討論本章小結(jié)第八章 結(jié)論與研究展望附錄1 煤炭行業(yè)部分企業(yè)的戰(zhàn)略聯(lián)盟情況附錄2 訪談?wù){(diào)查提綱附錄3 本書量表來源及其修改過程附錄4 企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟治理的調(diào)查問卷附錄5 企業(yè)聯(lián)盟治理調(diào)查的提醒信息參考文獻(xiàn)

章節(jié)摘錄

　?。?）對不同產(chǎn)業(yè)背景下的聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)進(jìn)行了實(shí)證性的檢驗(yàn)。為了進(jìn)一步驗(yàn)證理論模型所得出的主要研究結(jié)論，本研究首先構(gòu)建了基于不完全契約和關(guān)系契約的聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)研究概念模型，并采用跨行業(yè)的大樣本調(diào)查數(shù)據(jù)對所提出的研究假設(shè)進(jìn)行總體實(shí)證檢驗(yàn)。實(shí)證檢驗(yàn)結(jié)果基本支持了不完全契約理論和關(guān)系契約理論的假設(shè)預(yù)期，當(dāng)聯(lián)盟中涉及高度專用性資產(chǎn)投資、面臨更大的不確定性（或復(fù)雜性）時，參與方通常選擇股權(quán)型聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)來應(yīng)對伙伴的機(jī)會主義行為；而當(dāng)伙伴之間有較多的前期聯(lián)系或者參與方具有豐富的聯(lián)盟經(jīng)歷時，參與方極有可能建立彼此的信任和良好的合作聲譽(yù)，從而參與方減少了對股權(quán)控制的依賴而常常選擇控制程度較弱的契約型聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)?！　榱吮容^不同產(chǎn)業(yè)背景下聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)的特征，本研究分別對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、高技術(shù)產(chǎn)業(yè)和煤炭產(chǎn)業(yè)進(jìn)行實(shí)證檢驗(yàn)。其中，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和煤炭產(chǎn)業(yè)的實(shí)證檢驗(yàn)結(jié)果支持了本研究理論假設(shè)的預(yù)期，但是在高技術(shù)產(chǎn)業(yè)中資產(chǎn)專用性因素的影響并不顯著，而且涉及技術(shù)因素的高技術(shù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟更可能選擇契約型聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)，這一反直覺的結(jié)果表明，傳統(tǒng)的不完全契約理論在技術(shù)變革緩慢的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)背景下看來有很好的解釋力，而在高度不確定和變革迅速的高技術(shù)產(chǎn)業(yè)環(huán)境下，聯(lián)盟伙伴更加關(guān)注技術(shù)和環(huán)境的不確定性，所以參與方通常趨向于選擇更加靈活的契約型聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)而不是股權(quán)型聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)，因此，近年來國內(nèi)外高技術(shù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟呈現(xiàn)了契約型聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)日益增長的趨勢。盡管對于煤炭行業(yè)的實(shí)證檢驗(yàn)支持了關(guān)系契約理論的基本觀點(diǎn)，但是在煤炭產(chǎn)業(yè)中前期聯(lián)系和聯(lián)盟經(jīng)歷對股權(quán)型聯(lián)盟治理結(jié)構(gòu)的替代效果并不顯著，這反映出煤炭產(chǎn)業(yè)處于經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)軌初期，煤炭企業(yè)的社會關(guān)系資本還沒有建立起來，因此聲譽(yù)和信任機(jī)制的作用遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有得到充分發(fā)揮?！　　?/pre>








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