與自己的企業(yè)共命運(yùn)

出版時間:2009-5  出版社:中華工商聯(lián)合出版社有限責(zé)任公司  作者:成杰,李維堅(jiān) 著  頁數(shù):181  

前言

企業(yè)是每個員工生存和發(fā)展的載體,是一個為員工提供工作機(jī)會和發(fā)揮聰明才智的地方。然而,在工作中,許多員工總認(rèn)為自己只是一個打工者,自己與企業(yè)之間只是一種雇傭與被雇傭的關(guān)系,他們不知道,只有自己的企業(yè)不斷地發(fā)展壯大,員工才會可能得到發(fā)展。要知道,每個員工的命運(yùn)都是與自己企業(yè)的命運(yùn)緊密相連的。如果離開了企業(yè)這個載體,再優(yōu)秀的員工也無法證明其聰明才智,就像一個非常優(yōu)秀的演員一旦離開了舞臺,他的價值則不可能、也無法體現(xiàn)出來。因此,作為企業(yè)員工,我們一定要有一種高度主人翁精神和責(zé)任意識。正如英特爾總裁安迪·葛洛夫曾對即將走入職場的學(xué)生們所說的那樣:“不管你在哪里工作,都別把自己當(dāng)成員工,而應(yīng)該把企業(yè)看作是自己開的?!睂τ谄髽I(yè)的員工來說,企業(yè)就是你的船,是你的謀生之所,發(fā)展之地。不管企業(yè)發(fā)展順利與否,不管外界經(jīng)濟(jì)環(huán)境怎樣,不論自己職位是高是低,我們都應(yīng)該樹立起與自己的企業(yè)共命運(yùn)的主人翁意識。唯有如此,企業(yè)與個人才能獲得更大的發(fā)展空間。作為企業(yè)的一員,不管你是部門經(jīng)理,還是技術(shù)開發(fā)人員,也不管你是會計(jì)、推銷員,還是庫管員、司機(jī),哪怕你僅僅是一名清潔工,只要你在企業(yè)這條船上,你必須和所有的企業(yè)員工同舟共濟(jì)、乘風(fēng)破浪,唯有如此方能駛向成功的彼岸。

內(nèi)容概要

全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)使我們不得不面對殘酷的現(xiàn)實(shí):經(jīng)濟(jì)增長速度放緩、市場蕭條、企業(yè)舉步維艱、失業(yè)率不斷上升……中國經(jīng)濟(jì)正面臨著深度調(diào)整,一個經(jīng)濟(jì)的“冬天”挾裹著冰雪呼嘯而至,“生存”成為企業(yè)與員工共同面臨的難題。企業(yè)要“過冬”,員工更要“過冬”,員工只有將自己的命運(yùn)與企業(yè)的命運(yùn)緊密相連,與企業(yè)共同直面困境,才能順利“過冬”,達(dá)成員工與企業(yè)的雙贏。

作者簡介

成杰,卓越系統(tǒng)創(chuàng)始人、華人頂級實(shí)戰(zhàn)名師、卓越團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練專家、頂尖人才戰(zhàn)略專家、上海巨海企業(yè)管理顧問有限公司總裁、中華講師網(wǎng)500強(qiáng)講師。出版過的圖書包括:《珍惜自己的工作》《如何從優(yōu)秀到卓越》《史玉柱傳奇》《將任務(wù)落實(shí)到底》等。

書籍目錄

序言第一章 與自己的企業(yè)共命運(yùn)  1.企業(yè)是員工的謀生之所  2.與自己的企業(yè)同舟共濟(jì)  3.處處維護(hù)企業(yè)的利益  4.多為企業(yè)去創(chuàng)造價值  5.永遠(yuǎn)維護(hù)好企業(yè)形象第二章 樹立正確的工作態(tài)度  1.企業(yè)生存高于一切  2.隨時保持危機(jī)意識  3.與你的團(tuán)隊(duì)抱團(tuán),“冬天”不再寒冷  4.將壓力轉(zhuǎn)為工作中的動力  5.對擁有的一切心懷感恩第三章 以老板的心態(tài)對待企業(yè)  1.你不是過客,公司就是你的家  2.站在老板的角度思考問題  3.比別人付出更多的努力  4.嚴(yán)格遵守企業(yè)規(guī)章制度  5.做企業(yè)非常需要做的事第四章 客戶就是你的生命線  1.客戶是企業(yè)得以存在的根本  2.站在客戶的立場,為客戶著想  3.耐心對待你的客戶  4.與客戶建立起友好的關(guān)系  5.為客戶提供最滿意的服務(wù)第五章 行動是解決困難的關(guān)鍵  1.“說”到不如“做”到  2.不要被拖延捆住手腳  3.全力以赴把工作落到實(shí)處  4.要事第一,要務(wù)優(yōu)于急務(wù)  5.始終比他人領(lǐng)先一步第六章 永遠(yuǎn)忠誠于自己的企業(yè)  1.忠誠是件無價之寶  2.忠誠比能力更重要  3.絕不泄露企業(yè)機(jī)密  4.要忠誠,也要有業(yè)績  5.務(wù)必做到高度服從第七章 努力為企業(yè)節(jié)約每一分錢  1.微利經(jīng)營,拼的就是節(jié)約  2.節(jié)約出來的都是利潤  3.節(jié)約是企業(yè)贏利的關(guān)鍵  4.決不允許浪費(fèi)任何資源  5.讓節(jié)約成為一種習(xí)慣第八章 創(chuàng)新讓企業(yè)更有競爭力  1.世上沒有解決不了的問題  2.別讓自己的潛能酣睡  3.把“不可能”變成“可能”  4.細(xì)心觀察,創(chuàng)意就在身邊  5.將創(chuàng)新思想融入工作中第九章 企業(yè)興亡,我有責(zé)任  1.工作容不得半點(diǎn)不負(fù)責(zé)  2.不要為自己的失誤辯解  3.把工作當(dāng)成自己的事業(yè)  4.面對困境要敢于擔(dān)當(dāng)  5.用心去做好每件事情第十章 競爭力,讓自己立于不敗之地  1.用你的工作業(yè)績說話  2.提高獨(dú)當(dāng)一面的能力  3.提升自己的思考能力  4.永不停止學(xué)習(xí)的腳步  5.按最高標(biāo)準(zhǔn)要求自己

章節(jié)摘錄

企業(yè)是員工生活和發(fā)展的載體,為員工提供了一個工作的機(jī)會,一個發(fā)揮聰明才智的地方,一個不斷發(fā)展進(jìn)步的舞臺。企業(yè)不但是員工之間相互交流、相互溝通和相互協(xié)作的載體,也是員工學(xué)習(xí)、進(jìn)步和展示才華的載體。首先,員工初到一個企業(yè)都要先參加職前培訓(xùn),以便員工將書本知識逐步轉(zhuǎn)化為實(shí)踐知識,之后企業(yè)會將通過培訓(xùn)的員工安排到工作的第一線,開始熟悉產(chǎn)品,進(jìn)入自己的角色,進(jìn)而獨(dú)立思考,最終獨(dú)立工作。其次,員工一旦進(jìn)人工作,就會迅速掌握自己從事工作所需的各種技能。企業(yè)還會安排員工到一線進(jìn)行實(shí)踐,直接接觸用戶,幫助用戶全面了解產(chǎn)品,并在現(xiàn)場提供技術(shù)服務(wù),提高解決問題的能力。而所有的這些都是企業(yè)賦予員工的永遠(yuǎn)無法奪走的財(cái)富——生存和提升自己的財(cái)富。因此,任何一個企業(yè),都在構(gòu)筑一個“人人都可以獲得全面發(fā)展”的良好環(huán)境。作為員工,企業(yè)就是我們的謀生之所——財(cái)富之黃金地帶,是全體員工生存和發(fā)展的載體。離開這個載體,再有能力的員工也無法施展自己的聰明才智,就像一個備受公眾認(rèn)可的優(yōu)秀演員離開了舞臺,他的價值也就體現(xiàn)不出來了。英特爾總裁安迪·葛洛夫曾對即將走入職場的學(xué)生們說:“不管你在哪里工作,都別把自己當(dāng)成員工,而應(yīng)該把企業(yè)看作是自己創(chuàng)業(yè)的舞臺。那里有自己的事業(yè)生涯,是自己創(chuàng)造價值和實(shí)現(xiàn)自己價值的地方?!泵看挝覀兙藓9驹谡衅感聠T工培訓(xùn)時,我都會說:“巨海公司是大家的,在這里你不是來打工,不是來為公司工作,也不是來為你的上司工作,而是在為你和你的家人的幸福在工作”。1997年6月,當(dāng)邁克爾·阿伯拉肖夫接管美國導(dǎo)彈驅(qū)逐艦“本福爾德”號的時候,船上的水兵士氣消沉,人心渙散,很多人都討厭待在這艘船上,甚至想趕緊退役。但是,兩年之后,這種情況徹底發(fā)生了改變。官兵上下一心,整個團(tuán)隊(duì)士氣高昂。是什么讓“本福爾德”號變成了美國海軍的一只王牌驅(qū)逐艦?zāi)??邁克爾·阿伯拉肖夫用什么魔法使得“本福爾德”號發(fā)生了這樣翻天覆地的變化呢?引用他自己的一句話就是:“這是你的船!”邁克爾·阿伯拉肖夫告訴士兵:“這是你的船,是你生存發(fā)展之地,謀生之所,簡單地說這里是你的家。有誰希望自己的棲身之地會是這樣呢?”同樣,企業(yè)也是如此:它也是你的船,你的每一次航行都離不開它,是它載你駛進(jìn)浩瀚的海洋,到達(dá)成功的彼岸,所以你要熱愛你的船,熱愛你的企業(yè)。只有你的船安安穩(wěn)穩(wěn)地行駛,你才能踏踏實(shí)實(shí),如果你的船出現(xiàn)了漏洞,那么一定會殃及你。因?yàn)槟闶沁@艘船上的乘客,只有船安全行使,你才能安全到達(dá)彼岸;也只有你所在的企業(yè)平穩(wěn)前進(jìn),你才能順利實(shí)現(xiàn)你的價值和成就你的夢想。許多員工認(rèn)為自己只是一個打工者,與企業(yè)只是一種雇傭與被雇傭的關(guān)系,甚至有意無意地將自己置于與老板或上司對立的位置,這實(shí)在是一種錯誤的認(rèn)識。雖然員工的工作與取得的報酬有直接關(guān)系,但事實(shí)上,并沒有那么簡單,如果讓這種想法控制你的思想,那么可以斷言,危害是極大的。如果船上的水手沒有保護(hù)自己船的想法,那么這艘船不能正常航行的時候,也就是水手隨之覆亡的時候。只有企業(yè)不斷地發(fā)展壯大,在企業(yè)里生存的員工才會得到發(fā)展的機(jī)會。因此,員工應(yīng)該樹立維護(hù)和建設(shè)企業(yè)這個載體的意識,只有這個載體越來越大,越來越好,才能為員工創(chuàng)造更多的機(jī)會,提供更大的發(fā)展空間。從這個意義上說,企業(yè)的興亡不僅和企業(yè)里每一位員工的切身利益有著直接的關(guān)系,而且還維系在企業(yè)的每一位員工身上。對每個員工來說,與企業(yè)一起乘風(fēng)破浪永遠(yuǎn)都是你的神圣職責(zé)。因此,任何時候,你都應(yīng)該和船上的每個人同舟共濟(jì),無論遇到什么情況,員工都不應(yīng)該逃避,而是應(yīng)該負(fù)起責(zé)任來,與自己的企業(yè)共命運(yùn),全心全意與公司乘風(fēng)破浪,共渡難關(guān)。商場如同戰(zhàn)場,商業(yè)社會到處充滿了競爭和變化,員工必須站在企業(yè)的角度,與企業(yè)一起面對成長過程中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的痛苦蛻變。只有與企業(yè)同甘共苦,共同經(jīng)歷風(fēng)雨,把個人前途與企業(yè)未來緊密相連的員工,才是企業(yè)真正需要的人才。

媒體關(guān)注與評論

同舟共濟(jì)保增長,建功立業(yè)促發(fā)展。      ——中華全國總工會  全球面臨一場很大的風(fēng)暴,不單局限于香港,更關(guān)乎全世界。      ——長江實(shí)業(yè)集團(tuán)主席  李嘉誠  大家團(tuán)結(jié)一心是共同度過“冬天”的最好方法。在這個時候達(dá)成的共識與信任,往往可以持續(xù)很久;經(jīng)過“冬天”考驗(yàn)的組織,生命力會更強(qiáng),競爭力會更強(qiáng)。      ——中國寬帶產(chǎn)業(yè)基金董事長  田溯寧  我們對全球經(jīng)濟(jì)的基本判斷是經(jīng)濟(jì)將會出現(xiàn)較大的問題,未來幾年經(jīng)濟(jì)有可能進(jìn)入非常的困難時期。我的看法是,整個經(jīng)濟(jì)形勢不容樂觀,后來的冬天會比大家想象得更長!更寒冷!更復(fù)雜!我們準(zhǔn)備過冬吧!      ——阿里巴巴董事長  馬云

編輯推薦

作為企業(yè)的一員,不管你是部門經(jīng)理,還是技術(shù)開發(fā)人員,也不管你是會計(jì)、推銷員,還是庫管員、司機(jī),哪怕你僅僅是一名清潔工,只要你在企業(yè)這條船上,你必須和所有的企業(yè)員工同舟共濟(jì)、乘風(fēng)破浪,唯有如此方能駛向成功的彼岸,《與自己的企業(yè)共命運(yùn)》可以作為你的指南。

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用戶評論 (總計(jì)56條)

 
 

  •   我們選擇一家企業(yè)并成為它的員工的時候,就意味著我們站在企業(yè)這艘船上,這艘船的命運(yùn)將我們的命運(yùn)緊密地聯(lián)系在一起。公司是船,我們就是水手,讓船乘風(fēng)破浪,安全前行,是我們不可推卸的責(zé)任。
    對每個員工來說,與企業(yè)共命運(yùn)永遠(yuǎn)都是最神圣的職責(zé)。如果你對工作不負(fù)責(zé)任,這艘船也許就會因?yàn)槟愕氖毝寥氪蠛?,所有的人都將因?yàn)槟愣嵘眙~腹。因此,任何時候,你都應(yīng)該和船上的每個人同舟共濟(jì),無論遇到什么情況,你都應(yīng)該負(fù)起責(zé)任來,與企業(yè)共命運(yùn),全心全意做好你的工作。
  •   在企業(yè)這條大船上,我們有著共同的方向,有著共同的命運(yùn)。讓船乘風(fēng)破浪,安全前行,是我們共同的目標(biāo)。更是我們每個人不可推卸的職責(zé)。一旦遭遇風(fēng)暴、暗礁等種種風(fēng)險。我們無法逃避,更不能逃避,我們唯一的抉擇是:風(fēng)雨同舟,共度難關(guān),讓船安全靠岸。與企業(yè)共命運(yùn),是企業(yè)中每一名員工的神圣職責(zé)。
    我們和企業(yè)是“一榮俱榮、一損俱損”的關(guān)系。優(yōu)秀的企業(yè)不僅給了你優(yōu)厚的待遇和展示自己的舞臺,而且培養(yǎng)了你的自信、打造了你的成功。同樣,一個失敗的企業(yè)不僅給了你失敗的痛苦,而且教會了你反思自己、正視挫折,重新開始。我們的命運(yùn)在我們的手中,或許我們個人改變不了企業(yè)的命運(yùn),但是,由個人聚成的群體一定可以讓企業(yè)發(fā)展壯大起來。企業(yè)的發(fā)展對我們每個人都有利,與企業(yè)共命運(yùn)是我們?nèi)魏螘r候都應(yīng)該作出的正確選擇。
    《與自己的企業(yè)共命運(yùn)》以“與企業(yè)共命運(yùn)”為核心理念,告訴每一個讀者,企業(yè)的命運(yùn)是所有企業(yè)中人共同努力的結(jié)果,無論你是企業(yè)的高層管理人員、還是基層員工,這本書都值得我們認(rèn)真閱讀和學(xué)習(xí)。
  •   孟子曾說過,無規(guī)矩,不能成方圓,在我們的日常生活中,規(guī)范、制度都是無處不在,無時不有的。上至國家,下至企業(yè),都是不可避免的會有它的規(guī)章制度。在國家,有各種各樣的法律,各種各樣的制度,在行業(yè)里,有許多的行規(guī),不管是明文規(guī)定的規(guī)則還是潛規(guī)則。在企業(yè)里,也必定有著規(guī)范、制度。今天的中國正在由人治走向法治,中國的企業(yè)也在逐步向制度化管理過渡。在這樣的一個時期,規(guī)章制度對于企業(yè)來說就顯得非常重要了。而對于每一位企業(yè)員工來說,嚴(yán)格遵守企業(yè)的規(guī)章制度是一種老板心態(tài)和職業(yè)化的表現(xiàn)。規(guī)章和制度是組織正常運(yùn)營最基本的保障。企業(yè)的每一個部門都會依據(jù)本部門的職能制定相應(yīng)的規(guī)章制度,以保證本部門工作的順利而高效的進(jìn)行。每位員工都是企業(yè)的一份子,遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章以及本部門的各項(xiàng)制度,這是對企業(yè)對每位員工的基本要求。工作中,我們必須時刻提醒督促自己,以老板的心態(tài)對待企業(yè),做到嚴(yán)格遵守職業(yè)規(guī)范和公司制度,實(shí)現(xiàn)和企業(yè)的一起共同發(fā)展。因?yàn)閷τ谄髽I(yè)的員工來說,企業(yè)就是員工的船,是員工的謀生之所,發(fā)展之地。不管企業(yè)發(fā)展順利與否,不管外界經(jīng)濟(jì)環(huán)境怎樣,不論自己職位是高是低,我們都應(yīng)該樹立起與自己企業(yè)共命運(yùn)的主人翁意識。《與自己的企業(yè)共命運(yùn)》作為企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)類書籍是一本不錯的選擇。
  •   在全球金融海嘯的今天,作為企業(yè)中的一員,我們更應(yīng)該風(fēng)雨同舟,與企業(yè)共命運(yùn),共同到達(dá)到勝利的彼岸!企業(yè)興,員工旺;企業(yè)衰,員工退,員工在企業(yè)中奮斗,與企業(yè)共贏共成長,為榮譽(yù)而工作,用生命去執(zhí)行。與企業(yè)共命運(yùn),是企業(yè)中每一名員工的神圣職責(zé)!
  •   商場如戰(zhàn)場,商業(yè)社會到處充滿了競爭和變化,員工必須站在企業(yè)的角度,與企業(yè)一起面對成長過程中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴的痛苦蛻變。只有與企業(yè)同甘共苦,共同經(jīng)歷風(fēng)雨,把個人前途與企業(yè)未來緊密相連的員工,才是企業(yè)真正需要的人才。
  •   讓企業(yè)成功渡過危機(jī),讓員工在危機(jī)中成長!
  •   每個企業(yè)都希望自己的員工能夠主動的工作,帶著思想去工作。工作中,那些只會做老板吩咐的事情的員工,那些需要老板逼迫做事的員工,都是不可能受到老板器重的。有一項(xiàng)最重要的職責(zé),或許你的上司永遠(yuǎn)都會對你秘而不宣,但你在職場要始終牢牢的記在心里,那就是企業(yè)對你的“終極期望”----永遠(yuǎn)做非常需要做的事情,而不必等待別人要求你去做。一般來說,老板不會明確要求員工主動工作,但是作為員工應(yīng)該是明白企業(yè)雇傭你是希望你為企業(yè)創(chuàng)造最大的效益,所以你應(yīng)該隨時隨地努力工作,積極主動的采取行動。在工作中,很多員工都沒有意識到主動工作的重要性,他們習(xí)慣于用傳統(tǒng)的態(tài)度來對待自己的職業(yè)。這樣做的結(jié)果就是,那些聽命行事、滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交代給自己的任務(wù)的員工,將會越來越平庸。而那些能自己管理,領(lǐng)導(dǎo)自己,能主動去工作的員工,才能成為管理者最欣賞和企業(yè)最需要的人?!杜c自己的企業(yè)共命運(yùn)》不僅是一本知道我們工作方式方法的書,還有利于我們調(diào)整心態(tài),在工作中出色的完成任務(wù),能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,這才是這本書的主要意義之所在。
  •   做一名與企業(yè)共命運(yùn)的員工,就一定要深刻認(rèn)識到,只有企業(yè)先成功了,才有我們個人的成功。惟有企業(yè)這個大我先贏,之后才會有員工個人小我的贏,從而實(shí)現(xiàn)雙贏,如果順序顛倒過來,那么就只有兩敗俱傷,沒有了“贏”字可言?!杜c自己的企業(yè)共命運(yùn)》一書用簡單的樸實(shí)的語言告訴我們重要的道理。讀過之后體會很深。
  •   企業(yè)是每個員工生存和發(fā)展的載體,是為員工提供工作機(jī)會和發(fā)揮聰明才智的地方。其實(shí)現(xiàn)實(shí)生活中,大部分員工總認(rèn)為自己只是一個打工者,與企業(yè)是一種雇傭和被雇傭的關(guān)系,其實(shí),這些都只是表象。作為員工應(yīng)該明白的是,只有自己所在的企業(yè)不斷的發(fā)展壯大了,員工才有可能得到發(fā)展。如果員工離開了企業(yè)這個載體,在優(yōu)秀的員工也無法證明自己的聰明才智,就像一個很優(yōu)秀的演員一旦離開了舞臺,他的價值就不會體現(xiàn)出來,所以員工還是應(yīng)該具有一定的主人翁意識,公司也應(yīng)該盡量了給員工這樣的機(jī)會,提高員工的主人翁意識和責(zé)任意識。
  •   一個人如果沒有了家,那他注定是一名流浪者。一個企業(yè)如果沒有了生存的希望,那這個企業(yè)肯定不會長久,所以我們要想順利的讀過冬天,和培養(yǎng)自己的企業(yè)共命運(yùn),就要樹立正確和良好的工作態(tài)度。
  •   這本書剛剛開始讀,感覺寫的還不錯,作為一個員工,我覺得我們還是要好好味自己的企業(yè)做貢獻(xiàn),企業(yè)是你自己發(fā)展的載體,只有你自己用心去經(jīng)營,企業(yè)才會有更好的發(fā)展,你才能實(shí)現(xiàn)自己的價值,有了用武之地,企業(yè)就像是一條船,兒你就是航行人,你只有愛護(hù)她了,你才能走的更遠(yuǎn)!這本書值得一看!
  •   企業(yè)是員工發(fā)展,實(shí)施自己抱負(fù)的平臺,聰明的員工會在企業(yè)中通過努力充分發(fā)揮自己的聰明才智。會在幫助企業(yè)發(fā)展的過程中與企業(yè)一起成長。從而實(shí)現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。他們的價值會隨著企業(yè)的發(fā)展而不斷增值。因?yàn)橹挥衅髽I(yè)不斷地發(fā)展壯大。員工才能得到發(fā)展。才能最終實(shí)現(xiàn)個人與企業(yè)雙贏。我們應(yīng)該明白,是企業(yè)成就了你,你為企業(yè)做出了努力與貢獻(xiàn),離開了企業(yè)這個平臺,我們就算有再多的聰明才智都不會發(fā)揮出來,因?yàn)槲覀儫o處施展,然而有了企業(yè)這個平臺,我們就能與企業(yè)共進(jìn)退,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展,而你也會因?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展實(shí)現(xiàn)自己的價值,作為員工,我們應(yīng)該讀一讀這本書,寫的很不錯!
  •   組織了一次青年活動,想挑選一本書做為記念獎,挑來挑去看中了這本《與自己的企業(yè)共命運(yùn)》,這是一本激勵員工成長,鼓勵員工培養(yǎng)主人翁意識的書,也許對于工作多年的人不會產(chǎn)生太大的影響了,但對于青年員工,尤其是剛剛從校園走進(jìn)企業(yè)的青年員工來說,是一本不錯的教科書.
  •   我們每個人的價值需要體現(xiàn),我們需要一個體現(xiàn)價值的平臺,這個平臺就是企業(yè)!每個員工都是企業(yè)的靈魂,員工與企業(yè)是密不可分的兩個群體,員工強(qiáng)則企業(yè)強(qiáng),因此,要想實(shí)現(xiàn)自己的人生價值與抱負(fù),我們必須為企業(yè)做貢獻(xiàn),與自己的企業(yè)共命運(yùn),只有這樣,你才能達(dá)到你的目的,這本書就是教我們?nèi)绾巫龊靡幻细竦膯T工,讓自己的企業(yè)與自己共命運(yùn)
  •   我感覺很適合企業(yè)培訓(xùn),這本書可以讓企業(yè)和員工雙贏,真心不錯,力挺一下!
  •   作為一個員工,我們最基本的責(zé)任就是為公司服務(wù),為公司創(chuàng)造價值,只有為公司創(chuàng)造了價值,公司才會更加的重用你,你才會有更大的發(fā)展空間,個人與公司的關(guān)系是相輔相成,很多個個人組成了一個群體,一個公司,這么多人都在為了一個目標(biāo)而努力,那就是為企業(yè)創(chuàng)造價值,企業(yè)的價值體現(xiàn)了,才能更加的體現(xiàn)你的價值,這本書就是闡述了個人月企業(yè)之間的關(guān)系,個人服務(wù)與企業(yè),而企業(yè)是個人成才體現(xiàn)價值的平臺,兩者缺一不可。
  •   書中用辯證的觀點(diǎn)探討了員工與企業(yè)之間的唇齒關(guān)系以及怎樣工作中應(yīng)該保持的心態(tài),相對比培訓(xùn)類的書,內(nèi)容還不錯,沒有太多枯燥的理論。
  •   一個人如果沒有了家,那他注定是一名流浪者,一個企業(yè)如果沒有了生存的希望,那這個企業(yè)肯定不會長久,所以我們要想順利的度過冬天,和培養(yǎng)自己的企業(yè)共命運(yùn),就要樹立正確和良好的工作態(tài)度。把企業(yè)的利益當(dāng)成自己的利益,以老板的心態(tài)對待企業(yè)。努力為企業(yè)節(jié)約每一分錢,其實(shí)就是給自己創(chuàng)造機(jī)會。創(chuàng)新使我們的企業(yè)更有競爭力。企業(yè)的存活關(guān)乎我們未來的發(fā)展。小時候我父親經(jīng)常給我講的一句話就是,大河里沒水小河里干,其實(shí)把這句話放到企業(yè)就是大河,而我們每一個人就是小河,企業(yè)沒有錢了,我們更沒有水喝,所以我們不應(yīng)該只把工作作為自己養(yǎng)家糊口的一個工作,而應(yīng)該高具主人翁意識,與自己的企業(yè)共命運(yùn)。
  •   閑時翻翻,不錯。培養(yǎng)員工的企業(yè)文化!
  •   能與企業(yè)風(fēng)雨同舟的員工,往往能走得越高越遠(yuǎn)。
  •   企業(yè)的榮譽(yù)與個人的榮譽(yù)是息息相關(guān)的,也就是一榮俱榮,一損俱損。所以,作為一名企業(yè)員工,我們無論在何時何地都要維護(hù)好企業(yè)形象。
  •   不管遇到什么困難,應(yīng)永不后退,一旦聽到企業(yè)遇到什么危機(jī)就辭職不干的人,是難以獲得成功的。一個能夠時刻與企業(yè)共命運(yùn)的人,才能得到最多。
  •   看完書,我心里很有感觸??梢?,積極樂觀的心態(tài)對人的健康和工作都起著重要的作用。同時也促進(jìn)我們的心理健康和身體健康,延長壽命。然而,在我們?nèi)粘I钪?,?jīng)常會遇到各種麻煩和困擾。在快節(jié)奏的生活中,我們會面臨種種壓力,要敢于面對現(xiàn)實(shí),正視現(xiàn)實(shí),不論何時何地,我們應(yīng)該端正自己對生活、工作與學(xué)習(xí)的態(tài)度。將自己的命運(yùn)與企業(yè)緊密聯(lián)系在一起。
  •   工作是立身之本,珍惜工作才是珍惜人生。如今社會競爭越來越大,壓力也是與日俱增。如何讓自己穩(wěn)定提升,如何讓自己有牢固的基礎(chǔ)。只有與企業(yè)共命運(yùn)。人生最大的幸福就是享受生活,而工作正是生活當(dāng)中不可或缺的一個最重要的組成部分。不敬業(yè)的人是最可恥的。因?yàn)楣ぷ魇俏覀円率匙⌒械谋U虾鸵劳小J俏覀儎?chuàng)造成功的基礎(chǔ)。是我們學(xué)習(xí)的課堂,更是我們發(fā)揮聰明才智的平臺。讓我們盡情的享受工作,享受生活而得到人生最大的幸福吧。
  •   工作是立身之本,珍惜工作才是珍惜人生。如今社會競爭越來越大,壓力也是與日俱增。如何讓自己穩(wěn)定提升,如何讓自己有牢固的基礎(chǔ)。只有與企業(yè)共命運(yùn)。人生最大的幸福就是享受生活,而工作正是生活當(dāng)中不可或缺的一個最重要的組成部分。
  •   勞資向來是對立的,但社會發(fā)展到今天,市場競爭白熱化,企業(yè)勞資雙方必須同舟共濟(jì),才可能長久生存和發(fā)展。
  •   只有下定決心與自己的企業(yè)共命運(yùn),才可能把企業(yè)經(jīng)營好,人生才有發(fā)展,企業(yè)才有前途!
  •   公司采購的作為培訓(xùn)材料,內(nèi)容還可以,系統(tǒng)性比較強(qiáng),沒有過于枯燥乏味的詞句,案例比較多,對公司的員工培訓(xùn)還是很受用的。評個五星吧!
  •   把企業(yè)當(dāng)成自己的家一樣,同甘共苦,一起體驗(yàn)成長的痛與樂!
  •   只要我們?nèi)耘f是企業(yè)的一員,那么在提起自己企業(yè)的時候就要說我們的企業(yè),而不是用其他稱呼,而且在內(nèi)心深處也要發(fā)自肺腑的認(rèn)同這樣一個觀點(diǎn):我是企業(yè)的一份子,我理應(yīng)為企業(yè)的發(fā)展付出自己應(yīng)盡的義務(wù)。當(dāng)我們由衷地將企業(yè)當(dāng)成自己的家,并且持之以恒的為了這個大家庭的發(fā)展付出全部努力的時候,我們就會發(fā)現(xiàn),自己在事業(yè)發(fā)展道路上已經(jīng)向前邁進(jìn)了一大步。
  •   公司書架上放的,培養(yǎng)員工的責(zé)任感和使命感吧!
  •   與企業(yè)同舟共度,才能收獲美好的未來。
  •   你在選擇企業(yè)的同時,企業(yè)也在選擇你,你的付出與得到往往是正比。
  •   企業(yè)與個人是相互的,只有榮辱與共,才能苦盡甘來。
  •   忠誠是件無價之寶。作為企業(yè)的培訓(xùn)材料,值得推薦!
  •   讀完了這本書,對我的激勵很大,好象又重生了一次,想想我們工作的這個集體自己為這個集體做過什么,這是維系我們的生存的船,是我們生存的飯碗,我是這條船上的船員,我一定向自己的極限宣戰(zhàn)向不可能完成的事情挑戰(zhàn),相信只要有勇氣,敢于挑戰(zhàn),就能產(chǎn)生一種超乎常規(guī)的力量就能發(fā)揮我們最大的潛能
  •   書挺不錯的,質(zhì)量很好,用來給員工做培訓(xùn)的。增強(qiáng)他們的主人翁意識,挺好的一本書。
  •   書的質(zhì)量很好,當(dāng)當(dāng)送貨也挺給力的,這是買來給員工做培訓(xùn)的。書提倡的理念很好。不錯。
  •   老板指名要的書,給新員工做培訓(xùn)用的。書的質(zhì)量到還是蠻不錯的。
  •   大家團(tuán)結(jié)一心是共同度過“冬天”的最好方法。在這個時候達(dá)成的共識與信任。往往可以持續(xù)
  •   曾經(jīng)看到一個故事,與我們工作中遇到的很多事情相似,大概意思就是有一個農(nóng)夫,一早起來告訴自己的妻子要去耕田,當(dāng)他走到田地時,卻發(fā)現(xiàn)耕耘機(jī)沒有油了。原本打算立刻要去加油的,突然想到家里的幾頭豬還沒有喂,于是就轉(zhuǎn)回家去準(zhǔn)備喂豬。經(jīng)過倉庫時,看到旁邊有幾只馬鈴薯,他又想起馬鈴薯可能正在發(fā)芽,于是又向馬鈴薯田走去。途中經(jīng)過木材堆,又記起家中需要一些柴火。正當(dāng)要去取柴的時候,看見一只生病的雞躺在地上、、、、這樣來來回回跑了十幾趟,這個農(nóng)夫從早上一直到夕陽西下,油也沒有加,豬也沒有喂,田也沒有耕、、、什么事業(yè)沒有做成??赐赀@個故事讓我聯(lián)想到了我們現(xiàn)實(shí)生活和工作中同樣遇到過很多這樣的事情。顯然,這個農(nóng)夫之所以一事無成,就是因?yàn)樗胍龅拿考虑榈筋^都沒有切實(shí)有效的行動。依據(jù)目標(biāo)實(shí)施行動,是保障目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的唯一途徑,沒有行動的目標(biāo)永遠(yuǎn)不會成為現(xiàn)實(shí)。
  •   公司采購的書,培訓(xùn)效果不錯!
  •   就這本書的立意來講實(shí)在很一般,它陳述了一個眾所周知的事實(shí)。但是這本書的好處是它在里面陳述了大量的事實(shí),如果這些事實(shí)都真實(shí)可信的話,這些內(nèi)容可以讓我們更好的了解這個信息化的世界。
  •   最近時間不多,還沒來及看。下周應(yīng)該有時間,認(rèn)真讀一下。
  •   這本絕對值得一讀,生動易讀。
  •   看到書名時就把這書買下了,還沒仔細(xì)讀
  •   還沒有看,應(yīng)該不錯。
  •   看到題目就改變了我的一些想法,不妨一看,必有收獲。
  •   內(nèi)容豐富,好書!可以看看。
  •   工作中,那些只會做老板吩咐的事情的員工,那些需要老板逼迫做事的員工,都是不可能受到老板器重的。有一項(xiàng)最重要的職責(zé),或許你的上司永遠(yuǎn)都會對你秘而不宣,但你在職場要始終牢牢的記在心里,那就是企業(yè)對你的“終極期望”----永遠(yuǎn)做非常需要做的事情,而不必等待別人要求你去做。一般來說,老板不會明確要求員工主動工作,但是作為員工應(yīng)該是明白企業(yè)雇傭你是希望你為企業(yè)創(chuàng)造最大的效益,所以你應(yīng)該隨時隨地努力工作,積極主動的采取行動。在工作中,很多員工都沒有意識到主動工作的重要性,他們習(xí)慣于用傳統(tǒng)的態(tài)度來對待自己的職業(yè)。這樣做的結(jié)果就是,那些聽命行事、滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交代給自己的任務(wù)的員工,將會越來越平庸。而那些能自己管理,領(lǐng)導(dǎo)自己,能主動去工作的員工,才能成為管理者最欣賞和企業(yè)最需要的人?!杜c自己的企業(yè)共命運(yùn)》不僅是一本知道我們工作方式方法的書,還有利于我們調(diào)整心態(tài),在工作中出色的完成任務(wù),能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,這才是這本書的主要意義之所在。
  •   給領(lǐng)導(dǎo)買的,超劃算,質(zhì)量超好
  •   這本書寫的挺好的,起初是找同事借著看的,后面感覺不錯,對于職業(yè)生涯的主人翁精神寫的很有指導(dǎo)意義,就自己也買了一本。
  •   單位要求購買的書籍,對自身發(fā)展及培養(yǎng)有用
  •   內(nèi)容通俗易懂,能給人帶來一些對自身的分析和思考,開始去了解如果規(guī)劃自己的職業(yè)生涯。還不錯的書籍,值得去看看。
  •   我們集中學(xué)習(xí)了此書,有一定的收獲.
  •   對實(shí)際工作挺有用處的 修身養(yǎng)性的書籍
 

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