中國教育改革30年

出版時間:2009-1  出版社:北京師范大學(xué)出版集團(tuán),北京師范大學(xué)出版社  作者:朱旭東,胡艷 編  頁數(shù):250  
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前言

  今年是我國實行改革開放30年。30年來,我國發(fā)生了翻天覆地的變化,各項事業(yè)取得了偉大的成績。教育的成績也是巨大的,這個成績可以用一句話來概括,就是把一個人口大國變成了人力資源的大國。30年來,普及了九年義務(wù)教育,極大地提高了全體國民受教育的年限,提高了他們的文化素質(zhì);實現(xiàn)了高等教育向大眾化的跨越,培養(yǎng)了大批專門人才,他們在我國各個部門發(fā)揮了骨干作用。教育為我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)提供了人力資源,功不可沒。30年來,教育取得的成績從何而來?是在解放思想,實事求是的思想路線指引下取得的?;仡?0年以前的情況,教育受到嚴(yán)重的破壞,知識分子被視為專政的對象,“教育無用論”的思想籠罩著中國大地。是鄧小平同志提倡解放思想,實事求是,才拔開了烏云,使教育重見光明。是在解放思想,實事求是路線的指引下,實行教育制度的創(chuàng)新,在政府主導(dǎo)下依靠人民大眾實現(xiàn)了教育“兩個飛躍”。盡管當(dāng)前我國的教育還不盡如人意,但教育發(fā)展的成績不能抹殺。

內(nèi)容概要

  今年是我國實行改革開放30年。30年來,我國發(fā)生了翻天覆地的變化,各項事業(yè)取得了偉大的成績。教育的成績也是巨大的,這個成績可以用一句話來概括,就是把一個人口大國變成了人力資源的大國。  本書認(rèn)為,教師教育的改革開放30年是有中國特色的教師教育理論構(gòu)建的30年;同時也是對國外教師教育理論引進(jìn)和吸收的30年;更是專業(yè)化視角下中國教師教育理論探索和創(chuàng)新的30年。為了能夠更具體地反映教師教育理論的發(fā)展,本書還提供了一個個案研究,它構(gòu)建了顧明遠(yuǎn)教授的教師教育思想。最后本書提出了一個基本判斷,那就是中國教師教育“處在十字路口”,這表明中國教師教育還要在改革開放30年的基礎(chǔ)上繼續(xù)解放思想,實事求是,為我國教師隊伍建設(shè)打下更加扎實的基礎(chǔ)?! ”緯环矫媸墙逃科胀ǜ咝H宋纳鐣茖W(xué)重點研究基地北京師范大學(xué)教師教育研究中心的研究人員集體參與研究的結(jié)果,另一方面也是參與研究和寫作的成員的個體研究的成果。

書籍目錄

第一章 改革開放30年中小學(xué)教師隊伍建設(shè)第一節(jié) 改革開放30年中小學(xué)教師隊伍建設(shè)的歷史發(fā)展第二節(jié) 改革開放30年中小學(xué)教師隊伍建設(shè)的成就第三節(jié) 改革開放30年中小學(xué)教師隊伍建設(shè)的經(jīng)驗第四節(jié) 對我國中小學(xué)教師隊伍建設(shè)的未來展望第二章 走向開放的教師教育體系第一節(jié) 重建獨立的教師教育體系第二節(jié) 建立開放的教師教育體系第三節(jié) 構(gòu)建職前職后一體化的教師教育體系第三章 急劇變革的中國教師教育院校第一節(jié) 我國教師教育院?,F(xiàn)況第二節(jié) 急劇變化中的師范院校第三節(jié) 非師范院校參與教師教育第四節(jié) 我國教師教育院校調(diào)整趨勢第四章 不斷探索的多元化教師教育模式第一節(jié) 重建傳統(tǒng)教師教育的模式第二節(jié) 教師教育模式的探索與發(fā)展第五章 日趨規(guī)范的教師教育管理第一節(jié) 以計劃為導(dǎo)向的教師教育管理第二節(jié) 以標(biāo)準(zhǔn)為導(dǎo)向的教師教育管理第六章 構(gòu)建中國特色的教師教育理論第一節(jié) 專業(yè)化視野中的教師研究第二節(jié) 專業(yè)化視野中的教師培養(yǎng)研究第三節(jié) 教師教育理論:一個個案結(jié)語 處在十字路口的中國教師教育參考文獻(xiàn)

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用戶評論 (總計1條)

 
 

  •     本書主要是從教師結(jié)構(gòu)組成、教師素質(zhì)、教師教育模式、教師教育管理等方面做了三十年來的橫向與縱向的比較。作為中國師范類學(xué)校的龍頭老大,北京師范大學(xué)還是發(fā)揮了她開放、研究以及務(wù)實的心態(tài),去給30年來中國教育的各方面做了一個較為全面的總結(jié)。這種全面的分析不應(yīng)停留在一個時間的斷點上,而應(yīng)該時刻的關(guān)注。正在體會與經(jīng)歷的東西,需要去總結(jié)與發(fā)現(xiàn),同時對教師教育方面存在問題的提出,要具有針對性和切實可行性。多元的、開放的、專業(yè)的甚至是高質(zhì)的現(xiàn)代化教師教育模式,需要不斷創(chuàng)新。地區(qū)差異的存在在客觀上阻礙了教師教育的均衡發(fā)展。于此同時,目前很多師范類大學(xué)不務(wù)正業(yè)的現(xiàn)象也越來越嚴(yán)重,規(guī)范師范類學(xué)校的發(fā)展也應(yīng)考慮在內(nèi)。很多師范生畢業(yè)以后轉(zhuǎn)行他業(yè),使教師教育資源嚴(yán)重浪費,也說明了師范類招生與就業(yè)不能達(dá)到平衡的矛盾。以及現(xiàn)在師范生素質(zhì)普遍下降和部分地區(qū)教師飽和現(xiàn)象都在一定程度上對教師教育提出了很高的要求。在我看來,培養(yǎng)教師和教師在崗的繼續(xù)教育都需建立在供求關(guān)系平衡的基礎(chǔ)上去均衡分配。教育大計,教師為本。希望中國教育在加強(qiáng)教師教育的同時,政府社會學(xué)校學(xué)生家庭共同發(fā)展,盡管這個希望還有很長一段路程要走。中國教育理應(yīng)加油!
 

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