名媛晉升術(shù)-職場(chǎng)女性晉升的10堂課

內(nèi)容概要

　　為什么有些女性才華橫溢卻得不到重用？為什么有些女性業(yè)績(jī)平平卻步步高升？雖然對(duì)于每個(gè)女性來(lái)說(shuō)晉升機(jī)會(huì)都是平等的，但只有掌握一定技巧，才能實(shí)現(xiàn)晉升的夢(mèng)想。只要認(rèn)真學(xué)習(xí)了以下10堂課，你也能成為職場(chǎng)里的名媛。

作者簡(jiǎn)介

李怡，北京大學(xué)心理學(xué)碩士畢業(yè)。從事職場(chǎng)管理研究多年，業(yè)余專攻白領(lǐng)女性的培訓(xùn)與寫作，已發(fā)表著作上百萬(wàn)字。

書籍目錄

第1堂課 對(duì)公司“忠貞不渝”是獲得晉升的前提
 名媛榜樣：劉偉——與史玉柱17年榮辱與共
 第1節(jié) 視公司為家，不輕易跳槽
 第2節(jié) 與公司風(fēng)雨同舟
 第3節(jié) 忠誠(chéng)勝于能力
 第4節(jié) 恪守職業(yè)道德，保守商業(yè)秘密
 第5節(jié) 用女性感恩的心去回報(bào)公司
 第6節(jié) 做一個(gè)優(yōu)秀的女“羅文”
 第7節(jié) 時(shí)刻牢記自己的責(zé)任
 第8節(jié) 像熱愛生命一樣熱愛自己的事業(yè)
第2堂課 能力證明魄力，誰(shuí)說(shuō)女子不如男
 名媛榜樣：董明珠——一戰(zhàn)定乾坤
 第1節(jié) 能力決定“職位
 第2節(jié) 讓自己在公司無(wú)可替代
 第3節(jié) 發(fā)揮特長(zhǎng)助你晉升
 第4節(jié) 高效，令女性晉升更快速
 第5節(jié) 合理利用時(shí)間，給自己加分
 第6節(jié) 不斷學(xué)習(xí)，領(lǐng)先于同事
第3堂課 讓形象優(yōu)勢(shì)為晉升加分
 名媛榜樣：吳小莉——讓形象助你步步高升
 第1節(jié) 著裝得體，落落大方
 第2節(jié) 恰當(dāng)運(yùn)用肢體語(yǔ)言
 第3節(jié) 發(fā)揮女性性別優(yōu)勢(shì)
 第4節(jié) 巧用“美色”向上爬
第4堂課 用女性獨(dú)有的魅力征服職場(chǎng)
 名媛榜樣：李玲瑤——魅力無(wú)限，走向成功
 第1節(jié) 自信是獲得“他信”的前提
 第2節(jié) 練就寬容的豁達(dá)胸襟
 第3節(jié) 心“誠(chéng)”則靈，用誠(chéng)信為晉升鋪路
 第4節(jié) 全心投入，做好每一件小事
 第5節(jié) 挺起雙肩，承擔(dān)責(zé)任
 第6節(jié) 勤奮——讓你破繭成蝶
 第7節(jié) 細(xì)致入微，替上司排憂解難
 第8節(jié) 敢冒男人不敢冒之險(xiǎn)
第5堂課 創(chuàng)新讓白領(lǐng)女人高人一等
 名媛榜樣：瑪麗·明尼克——不創(chuàng)新就會(huì)“死亡”
 第1節(jié) 創(chuàng)造性地完成上級(jí)安排的任務(wù)
 第2節(jié) 張開想象的翅膀
 第3節(jié) 運(yùn)用逆向思維
 第4節(jié) 發(fā)揮女性敏銳的“直覺思維”優(yōu)勢(shì)
 第5節(jié) 捕捉靈感，創(chuàng)意無(wú)限
第6堂課 做一個(gè)“高效執(zhí)行”的女職員
 名媛榜樣：于淑珉——“海信的撒切爾”
 ……
第7堂課 越挫越勇。女人不是軟弱的代名詞
第8堂課 八面玲瓏，編織人際關(guān)系網(wǎng)
第9堂課 女性必知的“辦公室游戲”規(guī)則
第10堂課 掌握晉升技巧，踏上升遷之路

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁(yè)：上司的某些核心價(jià)值觀是不容易改變的，比如說(shuō)，有的上司時(shí)間觀念非常強(qiáng)，只要有人遲到，就會(huì)暴跳如雷；有的上司視誠(chéng)信為生命，一旦下屬言辭閃爍，他的心中對(duì)員工就會(huì)產(chǎn)生看法；此外，還有的上司重視勤儉、有的上司注重工作效率，等等?？傊?，不同的上司有不同的價(jià)值觀，為了能讓自己引起上司的注意，職業(yè)女性應(yīng)該發(fā)揮女性細(xì)心、細(xì)膩的特點(diǎn)，觀察上司的核心價(jià)值觀，之后就能夠及時(shí)調(diào)整自己的工作態(tài)度并且加以配合。這樣，就能夠慢慢地得到上司的認(rèn)同?！床焐纤镜那榫w反應(yīng)女性朋友身處職場(chǎng)，一定要細(xì)致入微，觀察上司的情緒變化。要知道他在什么時(shí)候高興，什么時(shí)候生氣，什么時(shí)候焦慮，等等。還要知道他們?yōu)槭裁磿?huì)有這樣的情緒變化。因?yàn)槊總€(gè)人情緒發(fā)生變化都是有原因的，職業(yè)女性在職場(chǎng)生存，不僅要會(huì)用雙手做事，還應(yīng)該學(xué)會(huì)用腦做事，當(dāng)觀察到上司需要幫助時(shí)，就應(yīng)該在第一時(shí)間沖上去為上司排憂解難，這樣一來(lái)，前途必然一片光明。反之，假如只知道一味苦干，或者在上司陷入困境時(shí)避之不及或者落井下石，那么，要么上司垮臺(tái)，要么你有強(qiáng)硬的背景，否則晉升對(duì)你來(lái)說(shuō)，只能是天方夜譚了。

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