經(jīng)濟(jì)全球化下的就業(yè)政策

內(nèi)容概要

在過(guò)去，就業(yè)的變動(dòng)和就業(yè)政策主要還是一個(gè)國(guó)家內(nèi)部的事情，而在全球化進(jìn)程中不斷加快的今天，隨著產(chǎn)業(yè)在全球間的大幅度轉(zhuǎn)移，任何一種就業(yè)的變動(dòng)和就業(yè)政策的出臺(tái)都具有全彩的色彩。這是因?yàn)楝F(xiàn)在的生產(chǎn)要素，尤其是勞動(dòng)力要素是在全球的范圍內(nèi)進(jìn)行優(yōu)化配置。對(duì)就業(yè)變動(dòng)、就業(yè)政策以及類似養(yǎng)老保險(xiǎn)這樣的其他社會(huì)政策進(jìn)行國(guó)際比較研究就有了特別重要的意義。

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導(dǎo)論　袁志剛（1） 第一篇　全球化背景下的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移與勞動(dòng)力流動(dòng)（內(nèi)外移民）   英國(guó)南威爾士的冗員、培訓(xùn)和就業(yè)狀況   　　——對(duì)柯羅斯鋼廠的案例研究   工業(yè)地區(qū)的結(jié)構(gòu)重組過(guò)程 　  　——關(guān)于大宇集團(tuán)在隆維盆地投資的案例分析：雇主為何敢于破壞法律　  產(chǎn)業(yè)集聚與農(nóng)村勞動(dòng)力的跨區(qū)域流動(dòng)  作為市場(chǎng)化的人口流動(dòng)   　　——第五次人口普查數(shù)據(jù)分析  中國(guó)的人口移動(dòng)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展   　　——從地區(qū)間人口流動(dòng)來(lái)看經(jīng)濟(jì)資源配置  進(jìn)城務(wù)工人員狀況及對(duì)上海就業(yè)的影響　  華人非法移民職業(yè)不穩(wěn)定性的社會(huì)因素分析　第二篇　勞動(dòng)力市場(chǎng)演變與就業(yè)政策的國(guó)際比較   新歐洲就業(yè)戰(zhàn)略：數(shù)量還是質(zhì)量　  存在一個(gè)具有“社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)”的就業(yè)區(qū)域嗎   　　——關(guān)于歐洲六國(guó)就業(yè)條件惡化的一個(gè)研究的總結(jié)　  失業(yè)狀況、就業(yè)政策以及吸納青年人就業(yè)的趨勢(shì)　  中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)：績(jī)效及其挑戰(zhàn)　  中國(guó)就業(yè)領(lǐng)域所面臨的重大挑戰(zhàn)及工會(huì)的主張  中國(guó)的女性在令人滿意地退出勞動(dòng)力市場(chǎng)嗎  法國(guó)的工作時(shí)間政策　  東歐的就業(yè)政策：兩種轉(zhuǎn)型下的政策　第三篇　養(yǎng)老保險(xiǎn)體系的走勢(shì)及其比較研究   歐洲國(guó)家的養(yǎng)老金制度改革   　　——關(guān)鍵方面的評(píng)價(jià)  養(yǎng)老金改革中的資源轉(zhuǎn)移與再分配效果：德國(guó)案例及推廣

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