總經(jīng)理把私營企業(yè)做大做強(qiáng)的18條黃金法則

出版時(shí)間:2009-8  出版社:天津科學(xué)技術(shù)出版社  作者:孫汗青  頁數(shù):324  

內(nèi)容概要

  在全球經(jīng)濟(jì)一體化的大背景下,組建大而強(qiáng)的公司是實(shí)現(xiàn)走出去戰(zhàn)略和走新型工業(yè)化道路的主體,這已成為中國公司越來越明確的路徑。而民營公司的市場化程度要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于國有企業(yè),這樣對民營公司來說,把公司做大做強(qiáng)更有其特殊的意義?! ∧敲?,民營公司的總經(jīng)理如何把公司做大做強(qiáng)呢?  第一是你有沒有核心技術(shù)。我們看微軟和因特爾這些公司就是靠核心技術(shù)做大的,有了這些核心技術(shù),所有的公司都要和它合作,成為它的供應(yīng)商,所以它可以做大?! 〉诙悄阌袥]有成本優(yōu)勢。你有了成本優(yōu)勢,你就可以做大,這個(gè)在制造業(yè)方面表現(xiàn)比較突出。在服務(wù)業(yè)方面就表現(xiàn)得不是那么明顯?! 〉谌悄銓?yīng)鏈的管理。從原材料到零部件的加工,你的管理能力如何,我們看一下戴爾和沃爾瑪,它們什么都不生產(chǎn),卻成為全球最大的公司,戴爾能夠把計(jì)算機(jī)全部的技術(shù)工序很好地管理起來,所以你在跟它訂計(jì)算機(jī)的時(shí)候,它可以及時(shí)地供貨,沃爾瑪就更不生產(chǎn)東西了?! 〉谒木褪瞧放啤F放剖且环N責(zé)任,消費(fèi)者是非常單純的,因?yàn)樗麄儐渭?,就愿意給那些信得過的企業(yè)付錢?! 〉谖寰褪菈艛噘Y源。一種是自然資源,一種是市場資源。比如說資本,信貸是壟斷的,只能去銀行貸款,得到貸款就可以做大,得不到就做不大。比如說行業(yè)管制,國家對行業(yè)有很強(qiáng)的管制,如果進(jìn)入企業(yè)就可以做大,進(jìn)不了就做不大?! ‘?dāng)然,這是從大的方面來講,真正要想把公司做大做強(qiáng),這里面還牽涉很多別的具體因素,比如管理、財(cái)務(wù)、營銷、創(chuàng)新力、競爭力等。而這些也正是本書要著力描述的?!  犊偨?jīng)理把私營公司做大做強(qiáng)的18條黃金法則》基于大量成功的私營公司成長和發(fā)展的經(jīng)典案例,從如何創(chuàng)業(yè)開始入筆,全面到位地提出了私營公司總經(jīng)理如何把公司做大做強(qiáng)的18條黃金法則,幾乎涵蓋了私營公司在發(fā)展過程中所遇到的各種問題,希望能給每一位私營公司的總經(jīng)理提供一些啟發(fā)和幫助,并從中找到自己需要的東西,真正把自己的公司做大做強(qiáng)。

作者簡介

  孫汗青  教育背景:  中央政法干部管理學(xué)院法律專業(yè);  華東師范大學(xué)教育學(xué)深造;  復(fù)旦MBA短訓(xùn)班結(jié)業(yè);  交大高級管理咨詢師資格認(rèn)證培訓(xùn)?! ‖F(xiàn)任職務(wù):  余世維講師團(tuán)核心講師;  上海復(fù)旦大學(xué)MBA班與公共決策學(xué)院特聘講師;  杭州千部學(xué)院高級講師;  上海電力學(xué)院特聘講師;  思搏體驗(yàn)訓(xùn)練學(xué)校副校長;  北京大學(xué)民營經(jīng)濟(jì)研究院溫州研究員;  溫州管理科學(xué)研究院研究員;  溫州翰海企業(yè)管理咨詢有限公司董事長。

書籍目錄

  第一章 創(chuàng)業(yè)法則:創(chuàng)業(yè)就是活下來和掙錢  做最適合自己的行業(yè)  把自己的優(yōu)勢做成強(qiáng)勢  創(chuàng)業(yè)就是活下來和掙錢  野心有多大,舞臺就有多大  總經(jīng)理莫要與煩惱憂愁為伍  堅(jiān)持到底,永不放棄  總經(jīng)理要有精明的頭腦  總經(jīng)理要有防人之心  總經(jīng)理要多與自己較勁  總經(jīng)理要有一個(gè)長遠(yuǎn)的規(guī)劃  偷稅漏稅,是搬起石頭砸自己的腳  第二章 品牌法則:品牌名不虛傳,企業(yè)永垂不朽  三種品牌策略都是賺錢的招牌  包裝商品的竅門  產(chǎn)品命名應(yīng)注意的要求  塑造良好的公司形象  做好品牌防偽工作  不要自己砸自己的牌子  品牌是先有品質(zhì)再打牌子  建立品牌的六大重點(diǎn)  經(jīng)營品牌的三大策略  明星代言品牌的九大注意事項(xiàng)  為公司取名的十項(xiàng)原則  第三章 營銷法則:一切圍著市場轉(zhuǎn)  “故弄玄虛”,盡量調(diào)動(dòng)顧客的好奇心  利用廣告的魔力  廣告制作的根本在于市場信息  廣告是為了銷售,不是讓你去“燒錢”  “攀龍附鳳”,做廣告要能巧打明星牌  借樹開花,造勢宣傳揚(yáng)美名  以利為“餌”,讓利顧客  思維要活躍,多找銷售出路  建立一個(gè)穩(wěn)健的銷售網(wǎng)絡(luò)  總經(jīng)理必須掌握的6大營銷武器  靈活操縱12種推銷秘笈  容易忽略的6個(gè)銷售細(xì)節(jié)  第四章 管理法則:既要“管得少”,又要“管得住,,  讓員工樂于工作  讓員工有一種安全感  培訓(xùn)你的員工  人盡其才,將合適的人擺在合適的位置  管理得越少越好  形成有效的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制  如何與員工打成一片  總經(jīng)理用人“十忌”  輕松管理的六個(gè)技巧  正確對待有過失的員工  一定要懂得有效授權(quán)  化解員工抱怨的六大步驟  第五章 質(zhì)量法則:質(zhì)量就是公司的生命  質(zhì)量管理的重要性  質(zhì)量就是公司的生命  君子愛財(cái),取之有道  高質(zhì)量是競爭的利器  如何正確面對退貨  千萬別在質(zhì)量上動(dòng)手腳  追求質(zhì)量也是~種管理藝術(shù)  質(zhì)量管理八項(xiàng)原則  第六章 決策法則:輸贏只在一念間  充分準(zhǔn)備,迅速?zèng)Q策  做決策要學(xué)會(huì)優(yōu)選法  會(huì)議對于決策者有著重要意義  做決策要從全局利益出發(fā)  總經(jīng)理應(yīng)該分清輕重緩急  做出正確決策的三大方法  辦法大家想,決策自己定  做決策要講科學(xué)不能完全憑直覺  總經(jīng)理要具備果斷的判斷力  “軍”令如山,將決策貫徹到底  情緒不好時(shí)不要急于做決策  第七章 團(tuán)隊(duì)法則:最鋒利的就是你和你的團(tuán)隊(duì)  單槍匹馬是闖不出一番事業(yè)的  增強(qiáng)凝聚力,發(fā)揮整個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量  團(tuán)隊(duì)的好壞決定事業(yè)的成敗  團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力:現(xiàn)在,立刻,馬上  科學(xué)的團(tuán)隊(duì)管理機(jī)制  不拋棄,不放棄  與團(tuán)隊(duì)伙伴同享榮耀  留住團(tuán)隊(duì)中的關(guān)鍵人物  發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量的基礎(chǔ)——揮灑個(gè)性  建設(shè)團(tuán)隊(duì)的一個(gè)誤區(qū)  塑造團(tuán)隊(duì)精神  團(tuán)隊(duì)協(xié)作的意義  第八章 人脈法則:人脈就是財(cái)脈  做生意就是做人情  學(xué)會(huì)向贏家請教和學(xué)習(xí)  與金融單位搞好關(guān)系以備后路  找到你的商業(yè)貴人  與媒體搞好關(guān)系  如何用自己的資源建立關(guān)系網(wǎng)  生意歸生意,朋友不能丟  怎樣與同行打交道  第九章 風(fēng)險(xiǎn)法則:不怕有風(fēng)險(xiǎn),就怕不謹(jǐn)慎  經(jīng)商就是要敢于冒險(xiǎn)  風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇并存  冒險(xiǎn)是打開財(cái)富之門的鑰匙  冒險(xiǎn)也要認(rèn)準(zhǔn)方向  膽大還需心細(xì),無謂的風(fēng)險(xiǎn)不要冒  看準(zhǔn)機(jī)遇,就要敢于冒險(xiǎn)  抓住萬分之一的機(jī)會(huì)  別讓經(jīng)驗(yàn)束縛了頭腦  總經(jīng)理應(yīng)該勇于嘗試  學(xué)會(huì)分析經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)  第十章 創(chuàng)新法則:因循守舊者死  靈活主動(dòng),大膽創(chuàng)新  領(lǐng)先行業(yè),經(jīng)營方式的創(chuàng)新  總經(jīng)理形成創(chuàng)新能力的方法  能創(chuàng)新就一定有出路  善于創(chuàng)新,就要能反其道而行  阻礙總經(jīng)理創(chuàng)新的六大因素  勇于創(chuàng)新但也要避免風(fēng)險(xiǎn)  總經(jīng)理創(chuàng)新的四大原則  在公司中大力提倡創(chuàng)新思維  觀念創(chuàng)新:觀念一新,萬兩黃金  第十一章 合作法則:你吃肉,也要讓別人喝湯  尋找最適合的伙伴一起創(chuàng)業(yè)  對合作伙伴不要要求太高  尋找同行合作,優(yōu)勢互補(bǔ)  合作雙贏,互惠互利  不能與其合作的三種人  認(rèn)清選擇伙伴的誤區(qū)  把合作變成壯大自己實(shí)力的手段  第十二章 競爭法則:敢于競爭,善于競爭  與對手競爭不能心慈手軟  先發(fā)制人,競爭中要搶得主動(dòng)權(quán)  死死地抓住競爭對手的弱點(diǎn)  讓競爭對手的人才為我所用  商海競爭,小魚如何不被大魚吃掉  搶占市場空白  避免價(jià)格大戰(zhàn)  活用各種競爭手法  不要總想著一下子擊敗對方  知己知彼乃競爭之要旨  如何在競爭中揚(yáng)長避短  第十三章 效率法則:80%的收獲來自20%的努力  效率是衡量經(jīng)營成敗的核心標(biāo)準(zhǔn)  學(xué)會(huì)將復(fù)雜的問題簡單化  創(chuàng)造高效率的公司環(huán)境  打破只求生產(chǎn)績效的經(jīng)營模式  實(shí)施“彈性工作制”  如何科學(xué)合理地安排你的時(shí)間  統(tǒng)籌規(guī)劃時(shí)間的兩種方法  改變低效率的六種方法  把自己的工作任務(wù)清楚地寫出來  提高會(huì)議的效率  總經(jīng)理不能做“無頭蒼蠅”  第十四章 財(cái)務(wù)法則:總經(jīng)理的財(cái)務(wù)必修課  節(jié)約資金  一定要聘用一名優(yōu)秀的財(cái)務(wù)主管  擁有一個(gè)良性的、健全的財(cái)務(wù)規(guī)劃  避免不必要的花銷  如何應(yīng)對財(cái)務(wù)困境  降低生產(chǎn)成本的十大竅門  總經(jīng)理理財(cái)九法  七分盤算三分魄力  總經(jīng)理的公私財(cái)產(chǎn)要分開  注意防止家賊  第十五章 債務(wù)法則:要債的藝術(shù)  密切關(guān)注客戶的經(jīng)營狀況  產(chǎn)生債務(wù)糾紛的五個(gè)原因  別掉進(jìn)欠貸陷阱  如何對付狡猾的欠款人  賒賬的壞處有哪些  實(shí)用催款技巧  這樣的催款方式要不得  第十六章 談判法則:談判是一種心理戰(zhàn)  談判一定要有明確目標(biāo)  談判取得成功的四大妙法  商業(yè)談判應(yīng)該學(xué)會(huì)適當(dāng)讓步  必須學(xué)會(huì)討價(jià)還價(jià)  談判要善用“拖”字訣  如何面對談判中的僵局  巧妙收場的訣竅  迅速達(dá)成協(xié)議的技巧  說服對手的三大絕招  開場白的表達(dá)方式  第十七章 危機(jī)法則:危機(jī)就是轉(zhuǎn)機(jī)  危機(jī)時(shí),對該解雇的人不能手軟  居安思危,總經(jīng)理一定要有危機(jī)意識  發(fā)現(xiàn)隱患要立刻消除  千里之堤毀于蟻穴,不要忽略任何一個(gè)錯(cuò)誤  危機(jī)中大多蘊(yùn)藏商機(jī)  危機(jī)時(shí)更要加強(qiáng)對資金的管理  處理危機(jī)時(shí)應(yīng)注意的幾點(diǎn)  第十八章 客戶法則:絕對不要得罪你的客戶  客戶是你的衣食父母  同客戶維持穩(wěn)定的合作關(guān)系  深入了解客戶  一流的服務(wù):服務(wù)好才是真的好  注意服務(wù)的細(xì)節(jié)問題  傾聽客戶的聲音,因客戶而改變  要贏得顧客的心  讓客戶幫你宣傳  要能聽得進(jìn)去顧客的抱怨  千萬不要得罪顧客

章節(jié)摘錄

  第一章 創(chuàng)業(yè)法則:創(chuàng)業(yè)就是活下來和掙錢  做最適合自己的行業(yè)  做你最擅長做的事,做你最喜歡做的事。不太了解的事最好不要做。  ——巨人集團(tuán)董事長史玉柱  經(jīng)商創(chuàng)業(yè)需要我們發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn),需要我們?nèi)P(yáng)己之長避己之短。在選擇自己的創(chuàng)業(yè)行業(yè)時(shí),一定要考慮自身的情況,千萬不可冒冒失失,一頭扎進(jìn)自己不熟悉的領(lǐng)域而不能自拔?! ±?,你擅長于某一行業(yè),那么,你就不要強(qiáng)求自己去隔行創(chuàng)業(yè),因?yàn)槟慵词棺隽丝峙乱搽y有收獲,除非你有一個(gè)特別好的項(xiàng)目。從另一個(gè)角度講,即使你的工作環(huán)境暫時(shí)與你自身的優(yōu)勢和優(yōu)點(diǎn)有所不合,你這時(shí)候仍可積蓄自身的潛能,力求在本職工作中闖出一個(gè)可以揚(yáng)己之長避己之短的小天地來?! 纳鐣?huì)發(fā)展的大趨勢和成功創(chuàng)業(yè)者的經(jīng)驗(yàn)來看,一個(gè)人要想取得事業(yè)的成功,只有積累自身不斷生長著的優(yōu)勢,才能將自身的優(yōu)勢最后轉(zhuǎn)化為勝勢。我們的“優(yōu)勢”之所以要不斷地生長,是因?yàn)槟壳皵?shù)字信息化社會(huì)變化繁復(fù),昨天的優(yōu)勢到了今天便有可能成為劣勢?! ‘?dāng)然,還有一種情況,你對某個(gè)行業(yè)不熟悉,但經(jīng)過你的潛心研究學(xué)習(xí),你很快地掌握了這個(gè)行業(yè),熟悉了這個(gè)行業(yè),并且通過你的市場調(diào)查與分析,你確信自己不會(huì)再犯主觀主義的錯(cuò)誤,那么你要涉足也未嘗不可,另外,你不懂得這個(gè)行業(yè),但你的合作伙伴卻是這個(gè)行業(yè)的行家里手,那你要涉足也是可以的?! ∽鳛閯?chuàng)業(yè)者,作為一個(gè)總經(jīng)理,無論你是從這個(gè)行業(yè)轉(zhuǎn)到了另外一個(gè)行業(yè),還是初出茅廬,你都應(yīng)該先仔細(xì)地分析分析自己有沒有從事這一行業(yè)的能力,如果發(fā)現(xiàn)自己沒有這一方面的能力,而只是憑借自己的主觀愿望,你的這個(gè)美好的愿望十有八九會(huì)落空。甚至,有時(shí)候你在某個(gè)行業(yè)干得很出色,可一旦換了一個(gè)行業(yè),一切都可能發(fā)生很大的變化,再套用你原來的經(jīng)驗(yàn)往往要打敗仗。因?yàn)橐粋€(gè)人轉(zhuǎn)行,是人生的一次巨變,要迅速地從其中走出來奔向創(chuàng)業(yè)成功的路是不現(xiàn)實(shí)的。  作為一名創(chuàng)業(yè)型公司的總經(jīng)理,要一心一意、全心全意地去做熟悉、了解的行業(yè),千萬不要人云亦云,盲目跟風(fēng),不要好高騖遠(yuǎn),也不要打一槍換一個(gè)地方。如果能做到這一點(diǎn),那么,公司就很可能會(huì)賺到錢。否則,就只有站著觀看的份兒,弄不好“?!睕]有下成,反而喝了一肚子“海水”。  商訓(xùn)深解  中國有句俗話,“隔行如隔山”。盡管社會(huì)中的各行各業(yè)是緊密地聯(lián)系在一起的,但是每個(gè)行業(yè)之間存在著許多你看得見與看不見的隔閡和區(qū)別,每個(gè)行業(yè)都有其自身的經(jīng)營之道。所以,無論你是久經(jīng)商場,還是初出茅廬,如果你這次創(chuàng)業(yè)要涉足一個(gè)你自己并不熟悉的行業(yè),就一定要慎之又慎,絕對不能盲目從事,所謂的“量體裁衣”說的就是這個(gè)道理?! “炎约旱膬?yōu)勢做成強(qiáng)勢  一個(gè)人一生只做一件事,肯定比三年做東、五年做西的人更容易成功?!  膳H闃I(yè)有限公司董事長牛根生  作為公司總經(jīng)理,你費(fèi)盡九牛二虎之力,終于把自己的公司辦起來了,但這并不算完,你還要經(jīng)營好公司。發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢,把公司做大做強(qiáng)??傊痪湓?,如果你是初入商海,就要從自己的強(qiáng)項(xiàng)和優(yōu)勢上開始突破!  只要你的公司不是冒牌貨,那么就肯定有自己的特點(diǎn),你把這個(gè)特點(diǎn)發(fā)揮出來,就成了長處,就可以適應(yīng)不利的環(huán)境,把危機(jī)變成機(jī)會(huì)。精明的總經(jīng)理在于了解自己的長處和競爭對手的短處,而平庸的總經(jīng)理畏于自己的短處和對手的長處?!  。?)學(xué)會(huì)以優(yōu)勝弱?! ⌒」镜慕?jīng)營戰(zhàn)略,簡而言之就是以本公司的優(yōu)點(diǎn)去攻取對手的弱點(diǎn),守中有攻,攻中有守;保存自己,消滅敵人。這是小公司生存的關(guān)鍵,也是它取勝的條件。  ?。?)學(xué)會(huì)以長攻短。  要“看看森林、看看樹木”,發(fā)現(xiàn)公司最大的弱點(diǎn)是什么,再有的放矢地進(jìn)行改革創(chuàng)新,使弱勢轉(zhuǎn)為強(qiáng)勢。 ?。?)競爭是“你死我活式”的較量?! 」靖偁幨枪鹃g基本競爭力量的對比、抗?fàn)?。公司面臨的威脅,或者機(jī)會(huì),將主要來自這些力量的對抗過程?! ∶绹麘?zhàn)略學(xué)家波特在其所著的《競爭戰(zhàn)略》一書中指出:“一個(gè)產(chǎn)業(yè)部門的競爭態(tài)勢取決于五種基本的競爭力量,這五種力量的合力將決定產(chǎn)業(yè)最終的利潤潛力?!边@五種力量是: ?、偈袌龅臐撛诩尤胝摺P录尤胝邥?huì)帶來新的資源、新的生產(chǎn)能力,其必然會(huì)影響公司現(xiàn)有的市場占有率,打破公司間競爭力量的對比?! 、诠荆óa(chǎn)品)之間競爭的激烈程度?! 、厶娲坊蚍?wù)的競爭壓力,如鮮花、工藝品替代糕點(diǎn),糖果等作為禮品,空調(diào)替代電扇等?! 、苡脩艋蝾櫩偷某山荒芰?,其實(shí)質(zhì)是不同的公司對不同的市場、用戶的選擇,即市場目標(biāo)定位?! 、莨?yīng)者的成交能力。即供應(yīng)商對廠商所需資源的壟斷程度?! ∩逃?xùn)深解  創(chuàng)業(yè)起步,剛辦起公司,很多總經(jīng)理最大的難題是缺乏操縱商道的經(jīng)驗(yàn),顯得比較稚嫩,不知道該如何下手,常有前怕狼、后怕虎的心理。顯然,什么都不做,等于死路一條,這就需要發(fā)揮自己的強(qiáng)項(xiàng),避實(shí)就虛,仔細(xì)琢磨,敢于出手。其實(shí),在商場上吃敗仗是常有的事,關(guān)鍵是要少吃敗仗,多打勝仗。  創(chuàng)業(yè)就是活下來和掙錢  小公司的戰(zhàn)略只有幾個(gè)字——活下來,掙錢!  ——阿里巴巴集團(tuán)主席馬云  一位做百貨生意的總經(jīng)理,認(rèn)為該行業(yè)競爭太激烈,賺錢太不容易,想轉(zhuǎn)行搞網(wǎng)絡(luò)服務(wù)。一位下屬勸他說,現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)服務(wù)這一行已經(jīng)人滿為患,一些實(shí)力很強(qiáng)的公司都覺得生存艱難,我們沒有經(jīng)驗(yàn),貿(mào)然投入,未必有利。這個(gè)總經(jīng)理說:“沒有經(jīng)驗(yàn)怕什么?我剛做百貨不到一年,也沒經(jīng)驗(yàn),還不是做下來了?”他執(zhí)意轉(zhuǎn)行,結(jié)果因競爭力不行,一年下來,老本幾乎賠光?! ∵@個(gè)總經(jīng)理所犯的錯(cuò)誤就是不懂得這個(gè)道理:有活下來的資本,才有賺錢的資本,不能“好好活著”,也就不可能“做有意義的事情”?!  昂煤没钪菫榱俗龊芏嗪芏嘤幸饬x的事情”,而在經(jīng)營公司的過程中,這個(gè)有意義的事情就是掙錢。這毋庸諱言。  日本“經(jīng)營之神”松下幸之助說過一句話:“企業(yè)家的使命就是賺錢,如果不賺錢那就是犯罪?!薄 ∮⑻貭柟镜氖紫瘓?zhí)行官格魯夫也說過,一個(gè)企業(yè)家賺錢叫道德,企業(yè)家不賺錢就是缺德。如果企業(yè)家不賺錢,肯定是會(huì)給社會(huì)、給家庭、給個(gè)人、給團(tuán)隊(duì)、給員工造成嚴(yán)重傷害的?! 《鳛橐粋€(gè)總經(jīng)理,最應(yīng)該做的事情就是在遵守法律和社會(huì)公德的前提下,努力地去賺錢。  在歷史上,金錢曾被各個(gè)民族廣泛地看做是一種罪惡或者至少是準(zhǔn)罪惡的東西,但猶太人除外。猶太人認(rèn)為,賺錢是最自然的事,如果能賺到的錢不賺,這簡直是對錢犯了罪。  作為創(chuàng)業(yè)者,應(yīng)該向猶太人學(xué)習(xí),拋開傳統(tǒng)的偏見,雖然不能金錢至上,但一定要敢于掙錢,善于掙錢?! —q太人加利曾為一個(gè)貧窮的猶太教區(qū)寫信給倫貝格市一個(gè)有錢的煤商,請他為了慈善的目的贈(zèng)送幾車皮煤來。  商人回信說:“我們不會(huì)給你們白送東西。不過我們可以半價(jià)賣給你們50車皮煤?!薄 ≡摻虆^(qū)表示同意先要25車皮煤。交貨3個(gè)月后,他們既沒付錢也不再買了?!  〔痪?,煤商寄出一封措辭強(qiáng)硬的催款書,沒過幾天,他就收到了加利的回信:  “……您的催款書我們無法理解,您答應(yīng)賣給我們50車皮煤減掉一半,25車皮煤正好等于您減去的價(jià)錢。這25車皮煤我們要了,那25車皮煤我們不要了。”  煤商憤怒不已,但又無可奈何。他在高呼上當(dāng)?shù)耐瑫r(shí),卻又不得不佩服加利的聰明?! ≡谶@件事情中,加利既沒耍無賴,又沒搞騙術(shù),他僅僅利用這個(gè)口頭協(xié)議的不確定性,就氣定神閑地坐在家里等人“送”來了25車皮煤。  這就是猶太人的賺錢高招。  猶太人愛錢,但從來不隱瞞自己愛錢的天性。所以世人在指責(zé)其嗜錢如命、貪婪成性的同時(shí),又深深折服于猶太人在錢面前的坦蕩無邪。只要認(rèn)為是可行的賺錢方式,猶太人就一定要賺,賺錢天然合理,賺回錢才算真聰明。這就是猶太人的經(jīng)商智慧的高超之處。  作為私營公司的總經(jīng)理,應(yīng)該有猶太人這種“愛錢”的精神,堅(jiān)持自己的信念和目標(biāo),什么都別想,好好活,好好掙錢,這就是你最大的生存智慧?! ∩逃?xùn)深解  “什么是有意義?有意義就是好好活著。什么是好好活著?好好活著就是做很多很多有意義的事?!边@是熱播電視劇《士兵突擊》的一句經(jīng)典臺詞。許三多的這句話是一句十分簡單的“傻話”,但也是至理名言。作為創(chuàng)業(yè)者,當(dāng)務(wù)之急是怎么才能生存下去,而不是急功近利地想要一夜暴富,否則,就會(huì)栽大跟頭。  中國的創(chuàng)業(yè)者,在半途夭折的很多,這種現(xiàn)象多數(shù)發(fā)生在中小企業(yè)身上。據(jù)統(tǒng)計(jì),日本90%以上新成立的企業(yè)也是在3年之內(nèi)死亡的。這個(gè)數(shù)字甚至可以映射到所有的經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國家。因此,“好好活著”應(yīng)該成為中國企業(yè)尤其是創(chuàng)業(yè)型企業(yè)的首要任務(wù)。  ……

媒體關(guān)注與評論

  小公司的戰(zhàn)略只有幾個(gè)字——活下來,掙錢!  ——阿里巴巴集團(tuán)主席/馬云  盡管每個(gè)人都有各種不同的能力,但大多數(shù)的人都不知道自己到底擁有何種優(yōu)秀的能力。想要自己開發(fā)、發(fā)展出一條路,就不應(yīng)該具有跟別人一樣的想法和行為。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。你的任務(wù)不是去發(fā)現(xiàn)人才而是建立可以出人才的機(jī)制?!  柤瘓F(tuán)總裁,張瑞敏  一流企業(yè)家做人不做事,二流企業(yè)家做人又做事,三流企業(yè)家不做人只做事。  ——太平洋建設(shè)集團(tuán)董事長/嚴(yán)介和

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  成為頂級總經(jīng)理的商業(yè)寶典,公司做大做強(qiáng)的必備秘籍:致力于將企業(yè)做大做強(qiáng)的總經(jīng)理才是最偉大的總經(jīng)理?! 」咀龃笞鰪?qiáng)的超級實(shí)用手冊,一讀就明白,一用就見效,讓經(jīng)營中的所有難題迎刃而解?! ≈袊綘I公司做大做強(qiáng)的實(shí)戰(zhàn)工具書。

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