勞動(dòng)法律適用全書(shū)

內(nèi)容概要

　　隨著我國(guó)法治進(jìn)程的加快，各類各層法律文件層出不窮，讓廣大執(zhí)法人員和人民群眾在適用法律時(shí)無(wú)從下手。根據(jù)多年法規(guī)匯編的經(jīng)驗(yàn)和與讀者的交流，我們發(fā)現(xiàn)簡(jiǎn)單的法規(guī)匯編已經(jīng)很難滿足讀者的需求，為力求突破，便利讀者，我們這次組織了各個(gè)領(lǐng)域的專家學(xué)者和立法工作者編輯出版了此套叢書(shū)?！　”咎追ㄒ?guī)匯編的最大創(chuàng)新在于首創(chuàng)了具有極大關(guān)聯(lián)檢索功能的“注釋鏈接”，將重點(diǎn)法條的相關(guān)規(guī)定以腳注形式全面展現(xiàn)，使讀者可以最便捷的方式查找出一個(gè)法律問(wèn)題涉及的所有規(guī)定。　　本書(shū)除收錄了所有法律和行政法規(guī)，重要司法解釋和部門規(guī)章之外，還收錄了部分全國(guó)人大常委會(huì)法制工作委員會(huì)、國(guó)務(wù)院法制辦公室、最高人民法院、最高人民檢察院和有關(guān)部委對(duì)法律文件理解適用的解釋性答復(fù)，有些具體意見(jiàn)還全文附在相關(guān)腳注中，使讀者能夠更加全面、準(zhǔn)確和高效地解決實(shí)踐中遇到的法律問(wèn)題。

書(shū)籍目錄

上篇 勞動(dòng)篇　一、綜 合　　法 律　　　中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法（1994年7月5日）　　　中華人民共和國(guó)憲法（節(jié)錄）（2004年3月14日）　　　中華人民共和國(guó)工會(huì)法（2001年10月27日） 　　　中華人民共和國(guó)公司法（節(jié)錄）（2005年10月27日）　　　中華人民共和國(guó)中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法（節(jié)錄）（2001年3月15日）　　　中華人民共和國(guó)外資企業(yè)法（節(jié)錄）（2000年10月31日） 　　　中華人民共和國(guó)個(gè)人獨(dú)資企業(yè)法（節(jié)錄）（1999年8月30日）　　　中華人民共和國(guó)刑法（節(jié)錄）（2006年6月29日）　部門規(guī)章及文件　　　勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干問(wèn)題的意見(jiàn)（1995年8月4日）　　　勞動(dòng)部關(guān)于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干條文的說(shuō)明 （1994年9月5日）　　　人事部關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工勤人員依照?qǐng)?zhí)行《勞動(dòng)法》有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函（1995年4月5日） 　　　勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于非全日制用工若干問(wèn)題的意見(jiàn)（2003年5月30日）　　　外商投資企業(yè)勞動(dòng)管理規(guī)定（1994年8月11日）　司法解釋　　　最高人民法院關(guān)于在民事審判工作中適用若干問(wèn)題的解釋（2003年6月25日）　……　二、勞動(dòng)就業(yè)　三、職業(yè)培訓(xùn)與能力考核　四、勞動(dòng)合同　五、勞動(dòng)報(bào)酬　六、工時(shí)與休假　七、勞動(dòng)安全和勞動(dòng)保護(hù)　八、女職工和未成年工的特殊保護(hù)　九、勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理　十、勞動(dòng)監(jiān)察下篇 社會(huì)保障篇　一、綜 合　二、失業(yè)保險(xiǎn)　三、醫(yī)療保障　四、工傷保險(xiǎn)　五、生育保險(xiǎn)　六、離退休與養(yǎng)老　七、下崗人員再就業(yè)　八、農(nóng)民工保障

圖書(shū)封面

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