審計學(xué)

內(nèi)容概要

　　《審計學(xué)》在全面介紹我國審計體系的基礎(chǔ)上，以注冊會計師審計為主線闡述現(xiàn)代審計理論與實(shí)務(wù)操作。主要具有以下特點(diǎn)。1．與時俱進(jìn)。依據(jù)最新修訂的《審計法》、《中國注冊會計師鑒證業(yè)務(wù)基本準(zhǔn)則》、《中國注冊會計師審計準(zhǔn)則》和相關(guān)法律法規(guī)編寫而成，緊跟審計準(zhǔn)則體系不斷發(fā)展和完善的步伐?！　?．活學(xué)夠用。以“理論夠用、注重實(shí)踐”為原則，著重闡述審計實(shí)踐工作流程，大量運(yùn)用案例教學(xué)和案例練習(xí)，強(qiáng)化審計實(shí)務(wù)技術(shù)方法的訓(xùn)練與應(yīng)用?！　?．講練結(jié)合。每章正文講解后附有經(jīng)典審計案例和實(shí)務(wù)操作題，使學(xué)生在感性的案例中開闊專業(yè)眼界、培養(yǎng)理性分析能力，緩解教師單純枯燥的授課狀況?！　?．基于工作過程導(dǎo)向。審計實(shí)務(wù)內(nèi)容按最新的業(yè)務(wù)循環(huán)劃分來組織，真正體現(xiàn)注冊會計師實(shí)務(wù)工作的業(yè)務(wù)流程和技術(shù)方法，以工作過程引導(dǎo)學(xué)習(xí)，重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生的上崗工作能力?！　?．內(nèi)容集中詳盡。緊扣審計業(yè)務(wù)主題，剔除注冊會計師其他鑒證業(yè)務(wù)的介紹，大量篇幅闡述審計業(yè)務(wù)理論與實(shí)務(wù)的全貌。

書籍目錄

上篇 基本理論與業(yè)務(wù)流程第一章 總論第一節(jié) 審計的產(chǎn)生與發(fā)展／3第二節(jié) 審計的對象與職能／7第三節(jié) 審計的分類／9第四節(jié) 審訐組織與審計人員／11第二章 中國注冊會計師執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則第一節(jié) 審計準(zhǔn)則概述／19第二節(jié) 中國注冊會計師執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則／22第三章 中國注冊會計師職業(yè)道德與法律責(zé)任第一節(jié) 注冊會計師的職業(yè)道德／35第二節(jié) 注冊會計師的法律責(zé)任／37第四章 審計目標(biāo)和審計過程第一節(jié)審計目標(biāo)／41第二節(jié) 審計過程／44第五章 審計方法、審記證據(jù)與審計工作底稿第一節(jié) 審計方法／49第二節(jié) 審計證據(jù)／55第三節(jié) 審計工作底稿／60第六章 計劃審計工作、審計重要性和審計風(fēng)險.第一節(jié) 簽訂審計業(yè)務(wù)約定書／70第二節(jié) 計劃審計工作／75第三節(jié) 審計重要性／77第四節(jié) 審計風(fēng)險／80第七章 內(nèi)部控制、風(fēng)險評估與風(fēng)險應(yīng)對第一節(jié) 內(nèi)部控制／87第二節(jié)風(fēng)險評估／91第三節(jié) 風(fēng)險應(yīng)對／96下篇 審計實(shí)務(wù)操作第八章 銷售與收款循環(huán)的審計第一節(jié) 銷售與收款循環(huán)的特點(diǎn)／108第二節(jié) 銷售與收款循環(huán)的內(nèi)部控制及其測試／111第三節(jié) 銷售與收款循環(huán)的實(shí)質(zhì)性程序／115第九章 采購與付款循環(huán)的審計第一節(jié) 采購與付款循環(huán)的特點(diǎn)／137第二節(jié) 采購與付款循環(huán)的內(nèi)部控制及其測試／139第三節(jié) 采購與付款循環(huán)的實(shí)質(zhì)性程序／143第十章 生產(chǎn)與存貨循環(huán)的審計第一節(jié) 生產(chǎn)與存貨循環(huán)的特點(diǎn)／157第二節(jié) 生產(chǎn)與存貨循環(huán)的內(nèi)部控制及其測試／159第三節(jié) 生產(chǎn)與存貨循環(huán)的實(shí)質(zhì)性程序／162第十一章 籌資與投資循環(huán)的審計第一節(jié) 籌資與投資循環(huán)的特點(diǎn)／176第二節(jié) 籌資與投資循環(huán)的內(nèi)部控制及其測試／177第三節(jié) 籌資與投資循環(huán)的實(shí)質(zhì)性程序／180第十二章 人力資源與工薪循環(huán)的審計第一節(jié) 人力資源與工薪循環(huán)的特點(diǎn)／192第二節(jié) 人力資源與工薪循環(huán)的內(nèi)部控制及其測試／193第三節(jié) 人力資源與工薪循環(huán)的實(shí)質(zhì)性程序／195第十三章 貨幣資金的審計第一節(jié) 貨幣資金審計概述／201第二節(jié) 庫存現(xiàn)金審計／204第三節(jié) 銀行存款審計／208第十四章 完成審計工作第一節(jié) 完成審計工作概述／216第二節(jié) 考慮持續(xù)經(jīng)營假設(shè)／225第三節(jié) 或有事項(xiàng)／230第四節(jié) 期后事項(xiàng)／232第五節(jié) 管理層聲明／236第十五章 審計報告第一節(jié) 審計報告概述／244第二節(jié) 審計報告的編制步驟和審計意見的形成／246第三節(jié) 審計報告的基本內(nèi)容／247第四節(jié) 非標(biāo)準(zhǔn)審計報告／249參考文獻(xiàn)

章節(jié)摘錄

　　（9）存在銷貨退回的，檢查相關(guān)手續(xù)是否符合規(guī)定，結(jié)合原始銷售憑證檢查其會計處理是否正確。結(jié)合存貨項(xiàng)目審計關(guān)注其真實(shí)性。　?。?0）檢查銷售折扣、銷售退回與折讓業(yè)務(wù)是否真實(shí)，內(nèi)容是否完整，相關(guān)手續(xù)是否符合規(guī)定，折扣與折讓的計算和會計處理是否正確?！　∑髽I(yè)在銷售交易中，往往會因產(chǎn)品品種不符、質(zhì)量不符合要求以及結(jié)算方面的原因發(fā)生銷售折扣、銷售退回與折讓。盡管引起銷售折扣、退回與折讓的原因不盡相同，其表現(xiàn)形式也不盡一致，但都是對收入的抵減，直接影響收入的確認(rèn)和計量。因此，注冊會計師應(yīng)重視折扣與折讓的審計。折扣與折讓的實(shí)質(zhì)性程序主要包括以下內(nèi)容?！　?）獲取或編制折扣與折讓明細(xì)表，復(fù)核加計正確，并與明細(xì)賬合計數(shù)核對是否相符。　　2）取得被審計單位有關(guān)折扣與折讓的具體規(guī)定和其他文件資料，并抽查較大的折扣與折讓發(fā)生額的授權(quán)批準(zhǔn)隋況，與實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行核對，檢查其是否經(jīng)授權(quán)批準(zhǔn)，是否合法、真實(shí)?！　?）銷售折讓與折扣是否及時足額提交對方，有無虛設(shè)中介、轉(zhuǎn)移收入、私設(shè)賬外“小金庫”等情況?！　?）檢查折扣與折讓的會計處理是否正確。

編輯推薦

　　以能力培養(yǎng)為目標(biāo)，專業(yè)性與實(shí)用性統(tǒng)一，系統(tǒng)性與全面性兼具，能力點(diǎn)和知識點(diǎn)相結(jié)合，注重培養(yǎng)應(yīng)用型、技能型人才?！　∪蝿?wù)驅(qū)動教學(xué)，“教”“學(xué)”“做”一體化。打破傳統(tǒng)的教學(xué)模式，學(xué)練結(jié)合，注重職業(yè)能力培養(yǎng)?！　⌒问叫路f，可讀性強(qiáng)。從實(shí)際需要出發(fā)，刪繁就簡，案例、知識鏈接、實(shí)訓(xùn)等板塊有機(jī)集合，增強(qiáng)可讀性，提高學(xué)習(xí)樂趣?！　√峁┙虒W(xué)配套PPT課件及習(xí)題參考答案。

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