勞動(dòng)法實(shí)驗(yàn)教程

內(nèi)容概要

該套教材旨在培養(yǎng)學(xué)生的法律職業(yè)技能，彌補(bǔ)現(xiàn)有教學(xué)主要以部門法知識(shí)為課程教學(xué)內(nèi)容的不足。這套教材以項(xiàng)目為教學(xué)單元，結(jié)合現(xiàn)有的法學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)方式并充分考慮現(xiàn)代教育技術(shù)在法學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)中的作用，其特點(diǎn)是注重以法的運(yùn)行過(guò)程為背景來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)技能。

書籍目錄

第一部分  勞動(dòng)立法實(shí)驗(yàn)　實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目一  撰寫勞動(dòng)立法議案　實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目二  立法審議實(shí)驗(yàn)　第二部分  勞動(dòng)合同實(shí)驗(yàn)　實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目一  勞動(dòng)合同簽訂實(shí)驗(yàn)　實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目二  勞動(dòng)合同解除實(shí)驗(yàn)第三部分  集體合同與集體談判實(shí)驗(yàn)　實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目一  集體談判實(shí)驗(yàn)　實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目二  集體合同爭(zhēng)議處理實(shí)驗(yàn)第四部分  工會(huì)維權(quán)實(shí)驗(yàn)　實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目一  工會(huì)的建立及職責(zé)實(shí)驗(yàn)第五部分  勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁實(shí)驗(yàn)　實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目一  勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序?qū)嶒?yàn)　實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目二  勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁所涉及的各種法律文書的寫作實(shí)驗(yàn)第六部分  禁止就業(yè)歧視實(shí)驗(yàn)　實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目一  就業(yè)歧視的表現(xiàn)實(shí)驗(yàn)　實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目二  就業(yè)歧視訴訟實(shí)驗(yàn)附錄一  全國(guó)人民代表大會(huì)代表議案處理辦法附錄二  中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法附錄三  最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定附錄四  中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法附錄五  就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定附錄六  中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法附錄七  勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁答辯書格式附錄八  勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決書格式后記

章節(jié)摘錄

　　第一部分　勞動(dòng)立法實(shí)驗(yàn)　　隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，勞動(dòng)關(guān)系成為決定社會(huì)生產(chǎn)發(fā)展的核心關(guān)系，調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的法律以及與勞動(dòng)關(guān)系密切聯(lián)系的法律構(gòu)成了社會(huì)主義法律體系中重要的法律部門——?jiǎng)趧?dòng)法。我國(guó)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的勞動(dòng)法立法以及司法實(shí)踐起步較晚，從1994年12月頒布《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)法》)時(shí)算起只有14年。立法活動(dòng)是國(guó)家利用法律規(guī)范平衡各方利益的基礎(chǔ)性活動(dòng)，今后勞動(dòng)立法仍是國(guó)家立法的重要部分。如何進(jìn)行勞動(dòng)立法才能適應(yīng)當(dāng)前我國(guó)快速發(fā)展的勞動(dòng)者權(quán)益維護(hù)的需要是一個(gè)亟待解決的問題。法科學(xué)生掌握國(guó)家勞動(dòng)立法的背景、意圖以及程序能夠幫助他們深刻理解勞動(dòng)法的原則、理念、制度、目的以及實(shí)施中應(yīng)當(dāng)把握的尺度?！　趧?dòng)法是兼有公法與私法性質(zhì)的第三法域，一方面要協(xié)調(diào)勞動(dòng)者與用人單位的利益，另一方面要保障社會(huì)生產(chǎn)發(fā)展的順利進(jìn)行，因此勞動(dòng)立法活動(dòng)所制定產(chǎn)生的勞動(dòng)法律規(guī)范必須兼顧勞動(dòng)者、政府和用人單位三方利益，需要特別慎重，制度設(shè)計(jì)要科學(xué)合理?！　?shí)驗(yàn)項(xiàng)目一　撰寫勞動(dòng)立法議案　　一、實(shí)驗(yàn)?zāi)康摹　×⒎ㄗh案是議案的一種，簡(jiǎn)稱法案，又稱立法案、法律案、法規(guī)案、立法提案、立法動(dòng)議等。指有提案權(quán)的主體，就有關(guān)事項(xiàng)以一定形式，依一定程序，提交有關(guān)主體審議的關(guān)于制定、認(rèn)可、修改、補(bǔ)充或廢止規(guī)范性文件的議案。立法議案是啟動(dòng)立法程序的重要文件?！　　?/pre>








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