拒絕平庸

前言

　　人生是一種信念的結(jié)果，信念是你相信什么或是不相信什么，它都會(huì)成為現(xiàn)實(shí)。你相信自己是成功的，那你就是成功的，你的言談舉止會(huì)協(xié)助你達(dá)成這個(gè)目標(biāo)。你相信自己是平庸的，那你就是平庸的，你的言談舉止也會(huì)協(xié)助你達(dá)成這個(gè)目標(biāo)?！　【芙^平庸是一種觀念，一種心態(tài)，你的觀念是接受拒絕平庸，那么你的人生就會(huì)變成拒絕平庸，反之亦然?？梢杂衅椒驳男膽B(tài)，不能有平庸的表現(xiàn)，其實(shí)也是一種心態(tài)，一種觀念?！　∑接沟男膽B(tài)造就平凡的表現(xiàn)，平凡的心態(tài)造就不平凡的表現(xiàn)。一個(gè)人的心態(tài)，觀念造就一個(gè)人的人生結(jié)果。心態(tài)、觀念改變，行動(dòng)就會(huì)改變，

內(nèi)容概要

可以有平凡的心態(tài)，不能有平庸的表現(xiàn)。其實(shí)是一種心態(tài)。一種觀念。    平庸的心態(tài)造就平凡的表現(xiàn)。平凡的心態(tài)造就不平凡的表現(xiàn)。一個(gè)人的心態(tài)、觀念造就一個(gè)人的人生結(jié)果。心態(tài)、觀念改變，行動(dòng)就會(huì)改變。行動(dòng)改變，結(jié)果就會(huì)改變。    在一個(gè)企業(yè)里，每位員工的心態(tài)、觀念改變。企業(yè)就會(huì)跟著改變。每位員工變得有平凡的心態(tài)，就會(huì)變得有不平凡的表現(xiàn)。每位員工變得不平凡，企業(yè)就會(huì)變得不平凡。

書(shū)籍目錄

1 生命的意義  ——先把人做好，再把工作做好2 生涯規(guī)劃  ——為優(yōu)秀員工劃出一張藍(lán)圖3 價(jià)值觀  ——知道什么是對(duì)的，什么是錯(cuò)的4 準(zhǔn)備  ——為工作做好充分的準(zhǔn)備5 定位  ——找到然后坐好自己的位置6 目標(biāo)  ——樹(shù)立工作目標(biāo)和業(yè)績(jī)目標(biāo)7 改變  ——要讓事情變得更好，先讓自己變得更好8 閱讀  ——永遠(yuǎn)做一件事就是增加自己的價(jià)值9 改正缺點(diǎn)  ——改正缺點(diǎn)比發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)更重要10 有幅癡障的面孔  ——工作中，大智若愚又何妨11 外表  ——形象決定成敗12 態(tài)度  ——態(tài)度決定一切13 行動(dòng)力  ——不要讓拖延毀了職業(yè)前途14 使命感  ——為了公司的發(fā)展樹(shù)立自己的使命感15 自我反省  ——檢討的目的是減少犯錯(cuò)的次數(shù)16 勤奮  ——努力不一定成功，但成功者一定努力17 光明思維  ——做一個(gè)給同事帶來(lái)陽(yáng)光的人18 誠(chéng)信  ——誠(chéng)信是成為優(yōu)秀員工的基礎(chǔ)19 絕不輕言放棄  ——面對(duì)困難選擇前進(jìn)不選擇后退20 自律  ——無(wú)法管好自己的人無(wú)法管好別人21 信任  ——有相信自己的膽量，有相信別人的雅量22 謙虛  ——賽跑時(shí)腰彎得越低跑得越快23 熱情  ——激情是高效工作的原動(dòng)力24 情緒  ——做個(gè)能掌控自己情緒的員工25 嘗試  ——沒(méi)有試過(guò)，就不要說(shuō)自己不行26 承受度  ——做人如彈簧，能屈亦能伸27 負(fù)責(zé)任  ——做個(gè)責(zé)任的終結(jié)者28 習(xí)慣  ——不把不好的習(xí)慣帶進(jìn)工作中來(lái)29 問(wèn)題與方法  ——凡事只找方法不看問(wèn)題30 不自我設(shè)限  ——沒(méi)有人可以限制你的成功，除非你自己31 付出  ——沒(méi)有付出就無(wú)緣優(yōu)秀員工32 熱愛(ài)自己的職業(yè)  ——樂(lè)在工作33 傾聽(tīng)  ——成功不是你有多會(huì)說(shuō)，而是你有多會(huì)聽(tīng)34 沒(méi)有任何借口  ——成功和借口不在同一屋檐下35 從小事做起  ——做個(gè)注重工作細(xì)節(jié)的員工36 樂(lè)于助人  ——自助者天助37 敬業(yè)  ——像老板一樣工作38 壓力  ——適當(dāng)給自己一些壓力39 配合他人  ——一配合度好的人得到別人的配合亦多40 做別人不愿做的事  ——成功就在拐彎不遠(yuǎn)的地方41 焦點(diǎn)法則  ——選擇一份工作然后做到極致42 時(shí)間管理  ——每分每秒都做最有生產(chǎn)力的事43 專長(zhǎng)  ——使自己成為公司不可或缺的人44 團(tuán)隊(duì)精神  ——賺小錢(qián)靠自己，賺大錢(qián)靠團(tuán)隊(duì)45 銷售  ——做公司永遠(yuǎn)的推銷員和宣傳員46 復(fù)制  ——成為優(yōu)秀員工的最好方法是復(fù)制47 簡(jiǎn)單化  ——把復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單化，然后做到成功48 期許  ——提高對(duì)自己的要求和期許49 角色  ——無(wú)論是主角還是配角都要演好50 認(rèn)真  ——認(rèn)真就是用生命去做一件事的態(tài)度51 服務(wù)心態(tài)  ——財(cái)富來(lái)自于你為他人提供的服務(wù)當(dāng)中52 有效的工作系統(tǒng)  ——優(yōu)秀員工有一套有效的工作系統(tǒng)53 慈善  ——多做一些慈善事業(yè)54 感恩的心  ——感謝公司為你搭建的人生舞臺(tái)55 堅(jiān)持  ——在一個(gè)行業(yè)至少堅(jiān)持7年56 被領(lǐng)導(dǎo)的心態(tài)  ——服從是軍人的天職57 個(gè)性  ——好的個(gè)性是一筆財(cái)富58 比別人做得更好  ——超越別人最好的方法是比別人做得更好59 創(chuàng)新  ——?jiǎng)?chuàng)新是最有效的生產(chǎn)力60 精益求精的態(tài)度  ——對(duì)于工作，沒(méi)有最好只有更好61 做個(gè)發(fā)光的金子  ——夠優(yōu)秀就不怕不用你62 行動(dòng)在老板吩咐之前  ——超越老板的期望63 工作比薪水重要  ——工作是一個(gè)獲得發(fā)展的機(jī)會(huì)后記

章節(jié)摘錄

　　一列火車(chē)，因?yàn)橛辛髓F軌，所以才風(fēng)雨無(wú)阻到達(dá)遠(yuǎn)方。一架飛機(jī)，因?yàn)橛辛撕骄€，所以才會(huì)在藍(lán)天白云間安全飛翔。一位成功的人，因?yàn)橛辛松囊?guī)劃，所以才會(huì)在蕓蕓眾生中成就事業(yè)。一個(gè)成功的人，無(wú)論他在什么時(shí)候，他一定都為自己設(shè)定過(guò)生涯規(guī)劃。因?yàn)?，一個(gè)人來(lái)到這個(gè)世界上，面臨的誘惑、陷阱、選擇實(shí)在太多了。如果不給自己的人生設(shè)計(jì)藍(lán)圖，就會(huì)變得無(wú)所適從，迷失方向?！　∶灼淞旨瘓F(tuán)是全球輪胎科技領(lǐng)導(dǎo)者，有100年的歷史。米其林的核心經(jīng)營(yíng)理念是滿足消費(fèi)者的需求，不斷研發(fā)新產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新。這一切與米其林公司所有員工密切相關(guān)。公司

編輯推薦

　　一個(gè)人的人生最大意義是貢獻(xiàn)社會(huì)，回報(bào)國(guó)家。 一個(gè)人的最大價(jià)值是自己成為一個(gè)對(duì)社會(huì)有用的人，成為一個(gè)對(duì)他人有幫助的人。 一位企業(yè)員工的最大價(jià)值是展現(xiàn)自己的能力和才華，為企業(yè)創(chuàng)造利潤(rùn)和價(jià)值?！　　毒芙^平庸》帶給您“　　讓每位員工知道：　　l、平凡與平庸，一字之差，差在心態(tài)和觀念……　　2、把每一間簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。簡(jiǎn)單就是偉大，平凡就是不平凡?！　?、很多人做不翻內(nèi)心平靜．所以無(wú)法脫潁而出；很多人做不到安于乎凡，所以流于平庸。　　4、只要克服浮躁，認(rèn)真做好

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