你的老板是狼養(yǎng)的嗎

內(nèi)容概要

千萬(wàn)不要被作者妙趣橫生的動(dòng)物隱喻蒙住了雙眼。在你享受散文般的語(yǔ)言之美時(shí)，記住他給你提供的大量重要的信息——如何在異常艱難的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，為自己擁有滿意的事業(yè)做準(zhǔn)備。本書給了我們一個(gè)全新的角度：怎樣以更直接、更主動(dòng)的方式與老板打交道。本書實(shí)際、直接、發(fā)人深省，將成為團(tuán)隊(duì)所有成員的必讀書，并將成為領(lǐng)導(dǎo)力圖書館中最有價(jià)值的收藏之一。
　　職場(chǎng)，每個(gè)人都必須面對(duì)的戰(zhàn)場(chǎng)!
　　如果你是老板，是不是總覺得員工很難理解你的意圖?
　　如果你是員工，是不是總覺得老板很難纏?
　　這是一個(gè)永恒的矛盾，卻也是職場(chǎng)生涯最精彩的部分。毋庸置疑，誰(shuí)掌握了玉言真經(jīng)，誰(shuí)就會(huì)在這個(gè)領(lǐng)域行走自如?！赌愕睦习迨抢丘B(yǎng)的嗎》就是一本給你玉言真經(jīng)的書。
　　在本書里，作為普通員工的你可以找到與“狼”一起工作的方式方法，并懂得向“狼”學(xué)習(xí)：了解自己的職責(zé)、拓展自己的能力、與老板有效溝通、從老板的角度想問(wèn)題、尋找各式各樣的機(jī)會(huì)……
　　在本書里，作為老板的你同樣可以看到員工的心理和做事的出發(fā)點(diǎn)；了解自己的工作及行為方式會(huì)對(duì)下屬產(chǎn)生什么樣的影響；知道如何行動(dòng)可以讓上下級(jí)關(guān)系更融洽……
　　毫無(wú)疑問(wèn)，這必將是一本引起廣泛關(guān)注的書，希望這本擁有震撼性名字的書，可以為中國(guó)的職場(chǎng)工作者揭開職場(chǎng)生存真諦。

作者簡(jiǎn)介

作者：（美國(guó)）杰拉爾德·格羅杰拉爾德·格羅，組織心理學(xué)博士，30多年來(lái)一直從事高級(jí)人力資源管理工作，歷任專業(yè)獵頭公司經(jīng)理，資深顧問(wèn)，美國(guó)快遞公司國(guó)際人力資源部副總裁及著名的西格納公司人力資源副總裁。目前，他擔(dān)任《財(cái)富》雜志500強(qiáng)企業(yè)顧問(wèn)，同時(shí)兼任坦帕大學(xué)商學(xué)院教授。

書籍目錄

引言第一章 你的老板是狼養(yǎng)的嗎第二章 誰(shuí)害怕大灰狼  一 老板恐懼癥  二 壞老板  三 應(yīng)對(duì)策略第三章 與狼一起工作第四章 馴服狼第五章 了解阿爾法狼第六章 向狼學(xué)習(xí)第七章 成為狼  一 狼要開拓它的狩獵版圖  二 走在最前面——視個(gè)人為企業(yè)第八章 狼在尋找新的機(jī)會(huì)  一 在你的組織內(nèi)部尋找機(jī)會(huì)  二 在你的組織外部尋找機(jī)會(huì)狼族術(shù)語(yǔ)表

章節(jié)摘錄

書摘你的老板是狼養(yǎng)的嗎?當(dāng)他失落或不滿時(shí)，會(huì)向你咆哮嗎?他會(huì)伺機(jī)捕食那些弱小的人嗎?當(dāng)無(wú)助者倒下，露出赤裸的脖子，他會(huì)努力尋找下口的地方嗎?當(dāng)擊敗對(duì)手時(shí)，他會(huì)愉快地嗥叫嗎?他標(biāo)界他的地盤嗎?    你的老板是狼養(yǎng)的十大跡象    你的老板是狼養(yǎng)的嗎?想像以下場(chǎng)景：    10．在全國(guó)銷售會(huì)議上，你的老板與同類型的人較勁，對(duì)著月亮嗥叫。    9．對(duì)你的老板來(lái)說(shuō)，權(quán)力就像狼崽的一個(gè)好玩的紅木球。    8．在逃避譴責(zé)時(shí)，你的老板顯示出驚人的腿部力量。    7．當(dāng)生氣時(shí)，你的老板會(huì)大聲咆哮，牙關(guān)緊咬，唾沫星子不時(shí)亂飛。    6．當(dāng)一個(gè)新的行政人員加入公司時(shí)，你的老板將腿放在桌子上，向她致意。    5．當(dāng)你老板的老板在場(chǎng)時(shí)，他會(huì)弓著身子，抬起頭，一副言聽計(jì)從的樣子。    4．你的老板“在組織機(jī)構(gòu)的樹上作標(biāo)記”，標(biāo)界他的地盤。    3．當(dāng)一個(gè)同事變?nèi)?、受傷時(shí)，你的老板會(huì)與其周旋，將其打倒。    2．在分紅時(shí)，你的老板渴望得到的遠(yuǎn)比他應(yīng)該得到的多。    1．你的老板喜歡鮮嫩、血腥的“組織機(jī)構(gòu)的肉”。    確定你的老板是否是狼養(yǎng)的，在從1(不像狼)到10(非常像狼)范圍內(nèi)為你的老板評(píng)分。在你做出判斷之前，仔細(xì)閱讀行為描述的每一項(xiàng)。因?yàn)槊刻炷愣冀佑|你的老板，可能已經(jīng)習(xí)慣了他或她像狼一樣的行為。但是，由狼養(yǎng)大——吮吸狼媽媽的乳汁，參加狼群的追擊，殺死獵物——他的性格深受這些定型的模式化影響，而且，他不能克制自己狼的本性。列出這些跡象，你一定能在你老板的身上找到它們。P4-5

媒體關(guān)注與評(píng)論

書評(píng)我們所有人或者一個(gè)、或者本身就是一個(gè)被狼養(yǎng)的老板。如何處理與老板的關(guān)系？格羅提供了可靠而實(shí)用的辦法。這本書是任何做老板或者有老板的人的必讀書。    ——帕姆，BrightHouseNetworks人力資源部副總裁    商海艱難而又無(wú)情，如何制勝？本書給出了最基本的、最實(shí)用的建議。小綿羊永遠(yuǎn)沒有機(jī)會(huì)！    ——羅杰·斯伯瓦克，XstreamSystems,lnc.首席運(yùn)營(yíng)官    格羅面對(duì)的是一個(gè)極其復(fù)雜的問(wèn)題，但是他卻可以讓身處組織食物鏈中的任何人輕而易舉地理解它并執(zhí)行它。    ——布萊恩·本納克，Hill-DonnellyCorp.市場(chǎng)營(yíng)銷部副總裁    真實(shí)世界職業(yè)生涯的生存向?qū)А绻阌幸粋€(gè)難纏的老板，就看這本書，它告訴你如何把握你自己的未來(lái)。    ——?jiǎng)P瑟琳·格里菲斯，LeeHechtHarrison資深副總裁兼總經(jīng)理

編輯推薦

　　千萬(wàn)不要被作者妙趣橫生的動(dòng)物隱喻蒙住了雙眼。在你享受散文般的語(yǔ)言之美時(shí)，記住他給你提供的大量重要的信息——如何在異常艱難的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，為自己擁有滿意的事業(yè)做準(zhǔn)備。本書給了我們一個(gè)全新的角度：怎樣以更直接、更主動(dòng)的方式與老板打交道。本書實(shí)際、直接、發(fā)人深省，將成為團(tuán)隊(duì)所有成員的必讀書，并將成為領(lǐng)導(dǎo)力圖書館中最有價(jià)值的收藏之一。

圖書封面

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