豐田管理方式

出版時間:2008-1  出版社:中國鐵道出版社  作者:[日] 河田信  頁數(shù):214  
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內(nèi)容概要

本書以制造業(yè)企業(yè)的經(jīng)營層、生產(chǎn)管理層和會計部門人員為對象,對阻礙TPS成功導(dǎo)入的生產(chǎn)邏輯和會計邏輯的“扭曲”進行分析,站在“經(jīng)營系統(tǒng)再設(shè)計”的高度,闡述了在21世紀(jì)競爭激烈的環(huán)境下,企業(yè)得以生存并勝出,必須對企業(yè)的組織整合、生產(chǎn)系統(tǒng)運作、產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略、現(xiàn)場力以及績效考核、財務(wù)控制模式等進行系統(tǒng)再設(shè)計。

作者簡介

河田信 教授簡歷
  1942年,出生于中國北京
  1964年,畢業(yè)于慶應(yīng)義塾大學(xué)法學(xué)部,任職于株式會社明電舍。
  1972年,任職于日本帝人制機株式會社。
  現(xiàn)任日本名城大學(xué)經(jīng)營學(xué)部教授,大學(xué)院經(jīng)營學(xué)研究科長,經(jīng)濟學(xué)博士;名城流程管理研究所董事長。
  河田信教授長期從事管理會計、豐田系統(tǒng)與JIT管理會計、TPS的海外可移植性以及制造企業(yè)經(jīng)營系統(tǒng)再設(shè)計等方面的研究。2004年12月出版的專著《豐田系統(tǒng)與管理會計》系統(tǒng)地闡述了通過經(jīng)營管理系統(tǒng)的再設(shè)計構(gòu)筑整體最優(yōu)的經(jīng)營系統(tǒng),探討了管理會計與豐田系統(tǒng)的內(nèi)在關(guān)系,從現(xiàn)金流等多個角度說明了實施TPS、精益生產(chǎn)力為企業(yè)所帶來的收益和成果,解決了企業(yè)實施TPS、精益生產(chǎn)為企業(yè)所帶來的收益和成果,解決其研究成果得到了豐田公司的認(rèn)可及大力支持。目前正受豐田公司的委托,進行TPS在理論上的深入研究。同時,河田老師還在為眾多有名的日本大中型企業(yè)進行著經(jīng)營層面及現(xiàn)場的指導(dǎo),是日本最受歡迎的專家顧問之一。

書籍目錄

中方版發(fā)行寄語中文版序一:實現(xiàn)精益生產(chǎn)的新“窗口”中文版序二:豐田管理方式的核心思想 前言第1章 20世紀(jì)經(jīng)營管理體系的回顧 俯瞰組織整合手法的變遷   由管理組織/委員會/預(yù)算控制來進行的組織整合   由生產(chǎn)系統(tǒng)來進行的組織整合   由管理會計來進行的組織整合   根據(jù)關(guān)系性和進化的原理進行的組織整合 20世紀(jì)爆發(fā)的“生產(chǎn)范例轉(zhuǎn)換”   生產(chǎn)范例的轉(zhuǎn)換   制造業(yè)經(jīng)營系統(tǒng)的范例轉(zhuǎn)換 經(jīng)營理論知識的型——Knowledge Pattern   21世紀(jì)“經(jīng)營理論知識的型”——走向F,I二元論的整合第2章 全體最適系統(tǒng)設(shè)計的原型——1985年T公司H工廠的事例 生產(chǎn)改革項目的開展 適合性的喪失 財務(wù)部門的作用 成功的MRP的條件   最高層的堅強決心   “生產(chǎn)管理目的”的明確化   不是從現(xiàn)狀分析入手,而是從應(yīng)有狀態(tài)的設(shè)計入手(演繹法)   在信息系統(tǒng)導(dǎo)入之前,先行實施了業(yè)務(wù)改善   重視上游系統(tǒng)(以MPS為中心,銷售系統(tǒng)同時開發(fā)) 生產(chǎn)/會計整合系統(tǒng)俯瞰圖和規(guī)則系統(tǒng)   規(guī)則系統(tǒng)的要點 與生產(chǎn)邏輯相整合的會計系統(tǒng)再設(shè)計   事例1——測定各工序?qū)嵖儠r間的廢止   認(rèn)為各工序?qū)嵖儨y定是成本管理上所必需的錯覺   事例2——過程周期時間的基準(zhǔn)分配第3章  系統(tǒng)再設(shè)計的概念裝置整理 “海水”與“河水”——TPS模式與非TPS模式的根本差異   “海水”與“河水”的對比   關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)的看法   限量生產(chǎn)   會計觀 能否突破TPS導(dǎo)入的難關(guān)   與相鄰工序100%合拍的文化——難關(guān)1   果斷推行具有劃時代意義的小批量化——難關(guān)2   脫離平衡思維——難關(guān)3   與會計思考的不協(xié)調(diào)——難關(guān)4 向不可視領(lǐng)域的挑戰(zhàn)——從傳統(tǒng)的管理難以看到的概念   認(rèn)識框架   物的等待時間的價值   改善的最佳點   過程周期時間的含義——月產(chǎn)30臺的內(nèi)涵  ……第4章 場所特性和手法特性第5章 產(chǎn)口為中心的系統(tǒng)構(gòu)造第6章 產(chǎn)品戰(zhàn)略領(lǐng)域的系統(tǒng)再設(shè)計 第7章 現(xiàn)場能力(運和領(lǐng)域)的系統(tǒng)再設(shè)計 第8章 日本經(jīng)營管理標(biāo)準(zhǔn)第9章 把會計邏輯和生產(chǎn)邏輯進行整合 附錄 2004年中國豐田集團的訪問調(diào)查

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用戶評論 (總計12條)

 
 

  •   送給下屬學(xué)習(xí)用的 很好 很實用的一本書
  •   好書,精益行業(yè)內(nèi)的一本好書
  •   很不錯``很不錯```
  •   讀:1、二十本以上2、一千萬字以上關(guān)于豐田的書;再讀本書,呵呵,充分理解豐田“很好、很強大”啦。
  •   粗略讀了一下,沒有想象中有沖擊.沒有突出管理方式.但是一貫日本老先生的特色,講文化哲學(xué)的東西比較多.有一些比喻,中國人看了會想笑.可以看看
  •   讀著這本書,心情很復(fù)雜,書的論題很好,也能大概理解作者的意思,但里面的內(nèi)容太難懂了,因此又學(xué)習(xí)了一些有關(guān)的管理會計方面的知識,但還是難懂。我想,作者的真正意圖應(yīng)該是明確的,不知道是不是翻譯方面有些艱澀或者不甚理解。也許是鄙人才疏學(xué)淺所致。但無論如何,這本書對鄙人的作用還是很大的,只不過是間接的。
  •   為了超越日本學(xué)習(xí)他們的管理理念。
  •   本書比較系統(tǒng)的講了一些管理的方法和案例
  •   沒看幾頁,感覺比較深奧,哎,以后沉下心來在看吧
  •   可以看一看,買似乎沒必要
  •   應(yīng)用的理論太多,不是能理解的。
  •   翻譯得很蹩腳,讓人不知所云。
 

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